Пакувальник одягу та сувенірної продукції PrintDream (не тяжка робота)
- 43000 hrn.
- Polska (Szczecin)
Stała pracaРобота на друкарні PrintDream в місті Щецин. (пакування продукції)
Друкарня займається друком логотипів на чашках, футболках, подушках. Друк картин, журналів, брошур
Для уточнення детальної інформації пишіть у Вайбер або телефонуйте (пріорітет) за номером +38 067 379 65 98 (Олена)
Обов'язки:
Друк логотипів на чашках, футболках, подушках
Упаковка надрукованої продукції
Умови роботи: Робота фізично не тяжка. Комфортні умови (температура кімнатна, запахів, вологи і тд ні)
Графік:
Робота в 3 зміни по 8-10 годин, є можливысть брати надгодинни. Пн-Сб
Ставка:
19,70 зл/годину нетто за сертифікатом
15,76 зл/година нетто без сертифіката
Премії: від 150 до 250 злотих на місяць для тих, хто не пропускає робочі дні без поважної причини
Проживання: Безкоштовне, оплата лише за комунальні послуги 150-300 злотих на місяць із зарплати у будинках, квартирах чи гуртожитках; гарні умови, в кімнаті проживає 3-4 особи; є все необхідне для життя та відпочинку, WI-FI, холодильник;
Проживання в Щецин
Вашим оформленням буде займатись кадрова агенція EuroGroup, яка приймає одноразову передоплату за консультаційні послуги в розмірі 1000 гривень (150 злотих).
Ми тримаємо з Вами зв'язок від першого контакту, до поки ви не отримаєте свою першу зарплатню на новій роботі. Компанія має відгуки та на ринку праці вже не перший рік.
Компанія має ліцензію від Міністерства Соціальної політики України N925 від 11.06.2019
Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
