Приглашаем на постоянную работу в Дортмунд, Нюрберг, Пфальц
Нам нужны:
- мужчины или пары трудоспособного возраста, как владеющие, так и не владеющие немецким языком, для работы в сфере логистики;
- неквалифицированные рабочие, не владеющие немецким языком, в обязанности которых будут входить сканирование, сортировка, выгрузка пакетов (оплата: от 12,43 евро в час брутто);
- операторы/комплектовщики с минимальным знанием немецкого языка и, прежде всего, отлично знающие числительные на немецком для работы в наушниках (оплата: 12,43-15,50 евро в час брутто).
Режим работы: 5-дневная рабочая неделя (8-10 часов работы в день).
Гарантируем:
- заключение трудового договора в Германии сроком на 6-9 месяцев (с возможностью продления);
- ежегодный оплачиваемый отпуск;
- оплачиваемый отпуск по болезни;
- возможность проживания в квартирах, оборудованных необходимой мебелью, оснащенных бытовой техникой и подключенных к Интернету (с вычетом из заработной платы 250 евро с одного человека в счет оплаты за проживание и коммунальные услуги).
Агентство предоставляет помощь в осуществлении всех формальностей и оформлении документов, необходимых для трудоустройства:
- регистрация по месту жительства (Anmeldungul);
- открытие банковского счета;
- оформление медицинской страховки.
Выплата заработной платы производится регулярно без задержек; после двух недель работы можно обращаться за авансом.
Для более подробного обсуждения вопросов Вашего будущего трудоустройства - обращайтесь по контактному номеру телефона либо оставляйте отклик.
Wszystkie oferty od "F&W" ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 5.3K
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.