(др-бесплатная вакансия)
Место работы - Бельско-Бяла и возможны командировки
Место оформления: Ополе
Зарплата - 18 злотых/час нетто
График работы: пн-пт по 8-12 часов в день + некоторые субботы по 8 часов. Работа в 2 смены. Около 200 часов в месяц.
Фирма бесплатно предоставляет:
- легальная работа по умове злецения;
- возможность изготовления карты побыта на 3 года;
- проживание (50 злотых/месяц за коммунальные услуги);
- рабочую одежду и обувь;
- прохождение техники безопасности и медицинского осмотра;
- русскоязычного координатор;
- пакет мобильного оператора.
Обязанности:
Работа на фабрике по производству резервуаров, радиаторов и элементов системы охлаждения предназначенных для водяных, паровых и установок центрального отопления. Работа чаще всего в закрытых помещениях (сварочном цехе), а также на открытом воздухе.
ВАЖНО: прохождение теста перед началом работы.
- сварка методом MIG или TIG резервуаров и стальных конструкций;
- обслуживание газовых и электрических сварочных аппаратов;
- сварка стальных конструкций по тех. рисунку;
- сварка напорных установок, сборка, сверление, шлифовка, обработка металлов, резка на ленточной и дисковой пиле, обработка прессов и гильотин, слесарные работы.
Требования к кандидатам:
- опыт работы сварки методом MIG и TIG мин. 1 год (резюме обязательно);
- умения пользоваться измерительными инструментами;
- чтение технических чертежей;
- рабочая виза минимум 4 месяца или биометрический паспорт (90 дней).
ПРИМЕЧАНИЕ: Каждый кандидат должен иметь при себе комплект постельного белья (пододеяльник, простыня, наволочка).
Wszystkie oferty od "Respect Personal" ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 6.4K
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.