Упаковщица продуктов
- 5600 zł (złotych)
- Polska (Województwo małopolskie)
Вакансия от проверенной польской агенции.
Позиция : Рабочий на упаковке
КРАКОВ! (Забержув)
Описание деятельности работодателя: Производственная компания Foodcare в городе Zabierzów занимается производством желе, пудингов, сухих тортов.
Заработная плата: 17,00 zl/netto. + 300 zl премия за примерное посещение, итого потенциально 18,00 zl/netto.
До 26 лет - 19,00 zl/netto.
Просьба! Только Viber +380995057879
Требования: женщины. Возраст от 18 до 55 лет. БЕЗВИЗ.
Обязанности:
– упаковка продуктов из ленты в коробки (пакетики с желе, пудинги, порошок цистерны и т. д.);
– подсчет продуктов;
– подготовка ящиков;
– содержания рабочего места в чистоте;
График работы: Смены по 12 ч, с 6:00-18 и 18-6 с понедельника по пятницу (работа в субботы случается но очень редко, в воскресенье завод не работает). За ночные смена доплата.
Проживание: 400 zl. Хорошие условия. Высылаем фото.
Дополнительная информация: работники работают в специальной защитной обуви и одежде. Единоразово снимают 75 zl за изготовления PESEL. Транспорт: за счет работника, общественный. Польская САНКНИЖКА- делают в Варшаве, стоимость 150 зл. Стомость обязательной страховки LuxMed 53 zł/месяц, cнимается с зарплаты. Каждый должен взять с собой удобную закрытую обувь, в которой будет работать (например кроссовки). Основная рабочая одежда (фартуки, кепки, перчатки) выдаются заказчиком. На заводе тепло, чисто. Работники могут работать в берушах (шум машин).
Работодатель помогает с оформлением карты побыту.
Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
