Сотрудники на разлив и упаковку пива "HEINEKEN" в Нидерланды
- 2500 €
- Holandia (Amsterdam)
Сотрудники на разлив и упаковку пива “HEINEKEN”
Завод “HEINEKEN HOLDING NV” приглашает в свою команду:
- мужчин, женщин, можно семейные пары
- возрастом: 18―65 лет
- приветствуется о/р на пивном производстве
- подходят также новички, активные, организованные, готовые обучаться новому
Завод расположен в Нидерландах, город Амстердам
️ Условия труда:
- почасовая ставка в размере 9,8 €
- зарплата за месяц: 1960―2254 € нетто
- ежемесячно полагается премия за качество и сверхурочные 400 €
- график: понедельник―пятница + 2-3 рабочих субботы
- смены 8 часов по стандарту; в месяц 200―максимум 235 часов
- возможность брать сверхурочные до 10―12 часов/день
ведем полное сопровождение на всех этапах трудоустройства и предоставляем русскоговорящего координатора
️перспектива карьерного роста и повышения оплаты
―возможность трудоустроиться повторно
️Специфика работы:
- контроль качества изготовления продукции
- подача стеклянных бутылок на линию разлива
- далее закупорка стеклянных бутылок/жестяных банок
- наклеивание этикеток
- контроль герметичности упакованной продукции
- маркировка даты производства и сроков годности
- сканирование штрих-кодов
- упаковка изделий в картонные коробки, в ящики
- контроль чистоты производственных и рабочего мест
Проживание: в комфортабельных коттеджах, квартирах; по 2-3 чел. в комнате, для пар отдельные комнаты; все необходимые удобства (посуда, постельное бельё, Wi-Fi, TV, холодильник, комната для отдыха); общая кухня, раздельный санузел, стиральные машины, холодильники, бойлеры; за все коммунальные 200 €/мес. (из з/п)
Больше информации и детали по номеру +48(459)568-786 (Игорь) Telegram,Viber,WhatsApp.
Работаем с гражданами стран:Россия, Беларусь,Казахстан, Узбекистан, Таджикистана.
Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 4.4K






