Работник сборочного цеха на мебельную фабрику Com40 - ставка 18,57 зл/ч нетто - Бесплатное жилье
- 19 zł (złotych)
- Polska (Kalisz)
1 obserwujący
Bez doświadczenia
Z zakwaterowaniem
Stała praca
Bez języka
Dla mężczyznРаботник сборочного цеха/монтаж
Деятельность фирмы: Com40 - это один из крупнейших производителей мягкой мебели и матрасов
Город работы: Ociąż (между Вроцлавом, Познанью и Лодзью, 16 км от Калиш)
Кандидаты: Мужчины до 50 лет
Обязанности: работа на линии по производству мягкой мебели / матрасов (функции: обивка, сборка, упаковка, склейка). Сборка деревянных элементов с помощью пневматического пистолета, нанесение технологического клея клеевым пистолетом, работа в клеильных камерах, покрытие ранее собранных деревянных элементов материалом с помощью пневматического пистолета с металлическими скобами, упаковка мебели в картонные коробки и фольгу. Поддержание порядка на рабочем месте.
Линия автоматизирована, у каждого работника свой процесс работы
Ставка: 18.57 зл. нетто/час (полный ЗУС)
График работы: смены по 12 часов с понедельника по пятницу, субботы при достаточной загруженности предприятия заказами. Смены с 06.00 до 18.00; с 18.00 до 06.00. Перерыв 50 минут за смену.
Жилье: бесплатно. Доезд на работу и с работы автобусом работодателя.
Трудно найти работу? Ищите надежного работодателя?
Большой выбор актуальных вакансий в разных регионах Польши. Только официальное трудоустройство, социальные гарантии, своевременная выплата заработной платы, комфортные условия проживания.
За дополнительной информацией обращайтесь по телефону 380996847390 Наталья (viber, telegram).
Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
