⚫️⚫️⚫️
*Завод пральних машинок LG ELECTRONICS*
*Опис* : завод займається виготовленням Пральних машин
❗️Можемо взяти 1 дитину на 1 дорослого , ціна за житло 650 зл за дитину ❗️
*📍Місто роботи* : Вроцлав (Biskupice Podgórne, 55-040 Kobierzyce)
є доїзд з Вроцлава робочим автобусом для тих у кого своє житло
Проживання та робота м. Вроцлав.
Оформлення в м. Вроцлав
*🏋️♂️Треба працівники* : Жінки, Пари або чоловіки до 50 років
Чоловіків беремо строго до 55 років
Жінок беремо строго до 50 років
*Працевлаштування по* : Віза / БІО / карта побуту
*⚪️Робота полягає* :
- мануальна робота на лінії
- монтаж компонентів на лінії
- вкладання інтструкцій в коробки
- поклейка єтикеток
*💶Оплата праці* : 15,15 зл нетто
*Оплата праці з документом Податкового розидента* : 16,65 зл нетто
*Оплата праці зі статусом студента до 26 років* : 19,7 зл нетто
*Середня Заробітня плата* : 4000 злотих
*✅Трудовий договір* - Умова зліценія
*📆Графік* : 2 зміни по 10-12 годин (7-19, 19-5) . 6 днів в тиждень. Графік : Тиждень день, тиждень ніч . Можна брати над години
*🏠Житло* - 100 зл комунальні. У кого власне житло доплата 300 зл
По 4-5 осіб в кімнаті.
- Пари живуть по 2 пари в кімнаті, працюють в різні зміни
- Для окремих осіб, житло по 4-5 людей в кімнаті.
Є всі умови для комфортного проживання : ванна, душ, побутова техніка ( пральна машинка, холодильник і тд )
*🚌Доїзд на роботу* : Безкоштовно робочим автобусом
📩По всем вопросам обращайтесь по номеру +48 727 846 601 (Viber, Telegram)
⏩Для просмотра новых вакансий подписывайтесь на телеграм канал https://t.me/work_and_viza
👩🏼💼Ваш менеджер Катерина
Wszystkie oferty od "Work_and_Viza" ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 338
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.