Упаковщик продукции Mars
- 4800 zł (złotych)
- Polska (Szczecin)
Условия работы:
- Ставка за месяц: 4000-4900 зл нетто;
- Ставка за час - 16.60 злотых (нетто);
- +20% за работу в ночные смены
- +50% за сверхурочные часы
- +100% за работу в праздничные дни или выходные
- 260 зл/месяц отпускные деньгами;
- больничные (после 30 отработанных дней) оплачиваются в размере 80% от ставки;
- Выплаты четко с 10 по 15 число каждого месяца на банковскую карту (возможны авансы);
Обязанности: Есть несколько процессов работы. Упаковка, маркировка, стикеровка готовой продукции. Проверка процесса упаковки, снятие продукции с линии и сортировка ее по вкусам и разновидностям в картонные упаковки.
График работы:
- 2-3 смены по 8-10-12 часов в день ; )
- БЕЗ НОЧНЫХ СМЕН
- Есть возможность брать сверхчасы
- 5 дней рабочих + 1 выходной можно работать на выбор
Условия работы:
- Официальное оформление по Umowa o pracę (официальное трудоустройство с больничным, отпускными и дополнительной оплатой за сверхурочные часы и смены).
- Работники проходят медосмотр и инструктаж по охране труда
- Каждому сотруднику выдается индивидуальная рабочая форма
- Комплексные обеды по символическим ценам
Проживание:
- Работодатель оплачивает современное комфортабельное жильё
- В комнатах по 2 - 4 человека (мужчины / женщины отдельно)
- Семейным парам предоставляют отдельную комнату
- Квартиры или коттедж со всеми удобствами (кухня, ванная, стиральная машинка, интернет, постельное)
- Кухня, душевая, санузел рассчитаны на каждые 2 комнаты
- Удобное месторасположение в близости от работы
- В Польше Вас встречает наш координатор, который помогает со всеми вопросами.
если визы нет - мы поможем вам оформить полный пакет документов с приглашением на 24 месяца для получения годовой рабочей визы, а после трудоустроим на выбранную вакансию.
Звоните и мы проведем Вам БЕСПЛАТНУЮ консультацию.
Работаем по всей Украине! Оформляем ВИЗЫ НЕДОРОГО.
Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 6.8K






