Польское агентство по трудоустройству B2B Prof Group ищет:
Электриков с опытом, желательно с правами SEP.
● Место работы: строительство жилого дома, город Катовице, Силезское воеводство.
Условия работы:
● Заработная плата: первый месяц работы 17 zł / ч для работников с опытом, второй месяц для работников с опытом и имеющимся удостоверением SEP - 18 zł.
● График работы: пн-сб: 10-12 ч / день, без ночных смен.
● Официальное трудоустройство.
● Гарантированный аванс уже через 2 недели.
● Частное страхование PZU.
● Предоставляем рабочую форму.
● Жилье: просторная комфортная квартира, 4 человека в комнате, оплата - 250 злотых/мес.
● Воевудское разрешение на работу на 3 года.
● Вакансия бесплатная.
Обязанности:
● Разведение проводки на стройке.
● Установка электрических инсталляций.
Требования:
● Желательно наличие удостоверения SEP или украинское удостоверение электрика.
● Опыт работы электриком.
● Карта побыту, виза, безвиз - 2,5 месяца минимум.
● Возраст от 20 до 60 лет.
Почему стоит выбрать именно нас?
Потому что мы гарантируем многолетней деятельностью, положительными отзывами наших работников и клиентов:
- Легальное и надежное трудоустройство
- Работу у проверенных работодателей, известных на территории Польши компаний
- Гарантированное долгосрочное трудоустройство
- Подбор оптимальной вакансии в соответствии с требованиями кандидата и его способностей
- Бесплатные документы (Воевудское разрешение на работу на 3 года)
- Выход на работу за 1 день после оформления документов
- Координирование и сопровождение шаг за шагом из Украины до двери места работы
- Лояльное отношение к работникам
- Выплату заработной платы без задержек
- Никаких зарплат в конверте: выплата только на польский банковский счет
- Бонусы и премии
- Недорогое комфортное жилье (до 4 человек в комнате, семейные пары - отдельно)
- денежный аванс уже после 2-х недель труда
- Компенсацию расходов на проезд к труду
- Бесплатную рабочую форму.
Wszystkie oferty od "B2B_Prof_Group" ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 22.1K
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.