👫Ч/ПАРИ НА АВТОЗАВОД KONGSBERG🚗!💸17,54 зл/год нетто💸!🏠Гарне житло!
- 3500 - 4000 zł (złotych)
- Polska (Warszawa)
😍ПОЛЬЩА!✅БЕЗКОШТОВНА ВАКАНСІЯ!🚗АВТОМОБІЛЬНИЙ ЗАВОД KONGSBERG!👫ЧОЛОВІКИ ТА ПАРИ!
📍Завод займається автомобільними сидіннями, їх обтяжкою та оббивкою
🗺Локація: м. Pruszków (30 км від Варшави), вул 3 Maja 8, 05-800 Pruszków
📜Працевлаштування по: БІО / ВІЗА / Карта побуту
👫Треба працівники: пари, чоловіки до 50 років
😍😍Маємо великий вибір вакансій у країнах ЄС! Звертатись за телефоном: +380507811608 Лана; +380985999997 Олена (Viber, Whatsapp, Telegram)
📍Суть роботи: Робота спокійна, не на ліні, що необхідно робити -
- оббивка матеріалом сидіння
- обтяжка сидінь
- контроль поставлених задач
💸Ставка: 17,54 зл/год нетто!💸Середня заробітна плата: 3500 зл нетто на місяць.
⏰Графік - Робота 5 днів на тиждень, 200 годин на місяць. 6-14, 14-22, 22-6
👕👖Робочий одяг та взуття надає фірма безкоштовно
🏠Житло: 100 зл/міс. У кого своє житло: компенсуємо 300 зл
📍Зручності: є безкоштовний вайфай, постіль, кухня з посудом, пральна машина, ванні кімнати.
Умови житла: Для сімейних пар: по 2 пари в кімнаті. Для окремих осіб, житло по 4-5 людей в кімнаті.
🚍Доїзд до роботи: самостійно міським транспортом (гроші за проїзний компенсуємо, +- 75 зл)
ТРЕБА ПАРИ / ЧОЛОВІКИ ДО 50 РОКІВ
МОЖНА ДАТИ ОКРЕМО ЧОЛОВІКА / ОКРЕМО ЖІНКУ - ГОЛОВНЕ РАЗОМ, ЗАПИШЕМО ЯК ПАРУ
Трудовий договір - Умова зліценія
😍😍Маємо великий вибір вакансій у країнах ЄС! Звертатись за телефоном: +380507811608 Лана; +380985999997 Олена (Viber, Whatsapp, Telegram)
Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.






