Suche, ciepłe i dobrze wentylowane pomieszczenie, w pełni zautomatyzowana produkcja.
Pracownicy w fabryce herbaty "Greenfield" w Zurychu.
Poszukiwani mężczyźni, kobiety, małżeństwa, oficjalne zatrudnienie.
Bez znajomości języka i doświadczenia zawodowego!
Praca przy pakowaniu i sortowaniu gotowych produktów.
Wynagrodzenie i premie: Miesięcznie 5300 - 5600 euro netto.
Stawka godzinowa: 18,60 euro netto. Bonus za frekwencję bez spóźnień: +20% do stawki (21,52 euro); Bonus za nadgodziny: +50% do stawki (26,9 euro); Bonus za nadgodziny zmianowe: +100% do stawki (36,2 euro);— Premia za brak absencji 250 euro (netto);
Zasiłki chorobowe (po 30 przepracowanych dniach) są wypłacane w wysokości 80% stawki.
Wynagrodzenie wypłacane jest do 10 dnia każdego miesiąca na kartę bankową, brak opóźnień w wypłatach! Obowiązki: Specyfika pracy związana jest z zautomatyzowanym procesem produkcyjnym + pakowaniem, etykietowaniem i oznaczaniem datą na gotowych produktach + przygotowaniem do wysyłki do magazynu.
Sortowanie i wstępne ważenie produktów herbacianych w opakowaniach.
Zalety: Pracy fizycznie nie jest trudna! Znajomość języka i doświadczenie w tej dziedzinie nie są wymagane.
Czyste, komfortowe warunki pracy, na magazynie ciepło, są procesy siedzące.
Grafik pracy: 5-6 dni roboczych + 1 dzień wolny, praca do wyboru, 2 zmiany: 6:00-14:00/14:00-22:00. Zmiana nocna na życzenie od 22:00 do 6:00 (wyższe wynagrodzenie); — Dodatkowe godziny na życzenie. Co 2 godziny przerwa + obiad.
Wszystkie oferty od "Work_industry" ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 21.6K
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.