Набираем рабочих (мужчины,женщины, семейные пары) на работу на автомобильный завод Volkswagen, Вольфсбург, комплектовка внутренней отделки автомобилей Volkswagen.
Требования:
Отсутствие вредных привычек, ответственность, порядочность, желание работать и зарабатывать.
Обязанности:
укомплектовка внутренней отделки, контроль качества, отбраковка. Знания немецкого языка не требуется (к Вам прикреплен русскоязычный координатор). Проживание 180 евро в месяц (будут снимать с месячной ЗП), в комнатах по 2-3 человека, присутствует душ, стиральная машина, телевизор, миникухня, кровати с ортопедическими матрасами, постельное белье есть, Wi-Fi. Завтрак, ланч, обед за счет работодателя, на работу подвозят на автобусе бесплатно. Фото жилья предоставим. Рабочая униформа бесплатная.
Рабочая смена 8 часов, 6 дней в неделю (192 часа в месяц). Климатически нейтральный завод (речь идет о производстве, при котором уровень выброса парниковых газов в атмосферу фактически полностью нейтрализуется за счет высадки лесов и использования современных технологий). 13 евро нетто в час(чистыми). Выплаты два раза в месяц(аванс и зарплата). Суббота по желанию, воскресенье выходной. Работа нацелена на внимательных и сосредоточенных в деле людей. Семейные пары, студенты, мужчины, женщины возрастом до 50 лет.
Контракт минимум на 3 месяца, принимаем если есть биометрия(для вас подготовим пакет документов), так же по действующей польской рабочей визе.
Viber: +48 579 03 09 78
WhatsApp: +48 519 85 17 08
https://inserv-agency.com/
Wszystkie oferty od "I S" ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 34.1K
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.