Робота на завод Pepsico по виробництву харчування і напоїв (Pepsi, Lays, 7UP)
- 4000 zł (złotych)
- Polska (Grodzisk Mazowiecki)
Пакування чіпсів, сухариків і т.д.
Робота на великому чистому заводі з усіма необхідними умовами.
Місце роботи
м. Grodzisk Mazowiecki (30 км Варшава)
їздить електричка кожні 20 хв до Варшави
Посилання на відео з заводу:
https://youtu.be/gI9m0-HzddU
Вимоги:
- - жінки;
- - вік до 55 років;
- - віза/біо.
Заробітна плата:
- 16,80 зл брутто
- +20% доплата за нічні зміни;
Графік роботи:
- ( графік кожної бригади розписується на місяць, в основному так: 2 дня перша, 2 дня друга, 2 дня третя, 2 дні вихідний.
- Тільки 160-172 годин в залежності від місяця.
- 8 годин на день, (6 або 7 робочих днів, 2 або 3 вихідних), 3 зміни (в тому числі нічні),
20 хв відпочинок (на прийом їжі), 2 перерви по 10 хв. - - 168 годин робочих годин на місяць.
Обов'язки:
- - упаковка чіпсів в коробки;
- - маркування коробок;
- - прибирання та чистка спеціальними засобами робочого місця. Робота на конвеєрі.
Тип договору:
umowa o pracę
Додаткова інформація:
- Є можливість подати документи на дозвіл на проживання (карта побуту) і працювати протягом 18місяців (без виїзду додому).
- ТІЛЬКИ Польські санітарно-епідеміологічні книжки, відраховується з першої зарплати 150 злотих за санепід, якщо робите у нас в офісі.
- Не можна мати накладні вії, накладні або нафарбовані нігті.
- Робочий одяг видають, перуть на заводі і кладуть в шафки чисту.
- Є можливість їсти чіпси в їдальні, виносити за територію заводу заборонено.
Проживання
- безкоштовне.
- в будинках в місцевостях поруч з Гродзіско Мазовецьким (до 10 км. Відстань), на роботу відвозять безкоштовно !!!
- У кімнаті 4-6 осіб.
⭐️Контактный номер:
+380 (68)-349-23-06 - Николай
+380 (68)-349-23-06 - viber Николай
+380 (68)-349-23-06 - telegram Николай
Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
