Працівник на курячому заводі
- 26 zł (złotych)
- Polska (Bydgoszcz)
- 26-02-2023
Працівник на курячому заводі
Вихід на роботу після проходження медкомісії.
Завод вже понад 30 років відомий у харчовій промисловості як один із провідних виробників м'яса птиці вищої якості та його продуктів.
МОЖЛИВИЙ ВИЇЗД З М. БИДГОЩ З ДВОХ ТОЧОК
(вул.chodkiewicza 26 i plac piastowski)
Безкоштовне харчування двічі на день!
ПІДПРИЄМСТВО ЗАЦІКАВЛЕНО ТІЛЬКИ В ДОВГОСТРОКОВОМУ ПРАЦЕВЛАШТУВАННІ
ПРАЦІВНИК НА КУРЯЧОМУ ЗАВОДІ
Місце роботи - місто Solec Kujawski (близько 15 хвилин від Bydgoszcz)
Оформлення - місто Bydgoszcz
Чоловіки, жінки та сімейні пари до 40 років
Ставка: 16,50-26 zł/година netto
Робочих годин на місяць від 280
Щомісячна вартість проживання 350 zł
Завдання:
• Обробка та філетування курячих тушок
• Упаковка курячих тушок
• Забій (процес для чоловіків)
Важливо: немає можливості обирати процес роботи – його визначають на заводі. Після інструктажу та розмови з бригадиром остаточно вибирається процес для кожної людини індивідуально.
Умови роботи та житла:
• Ставка (мийка/склад): 16,50 zł/год netto, для студента - 21,67 zł/год netto
Ставка (оператор лінії): перші 2 місяці 16,50 zł/година (поки йде навчання), далі - 17 zł/година netto, для студента - 22,29 zł/година netto + премії (залежить від вироблення працівника)
ВАЖЛИВО: на цьому процесі людина не контактує з м'ясом.
Ставка (на лінії): 16,50 zł/година netto, для студента - 21,67 zł/година netto + премії (залежить від виробітку)
Ставка (філетування): 17 zł/година netto, для студентів - 22,29 zł/година netto + премії (залежить від виробітку)
Ставка (потрошення): 17,30 zł/година netto (після відпрацювання 3х місяців - 18,30 zł/година netto), для студента - 22,29 zł/година netto (після відпрацювання 3х місяців - 23,53 z/ ) + премії (залежить від виробітку)
Ставка (завішування): 20,30 zł/година netto, для студента - 26 zł/година netto + премії (залежить від виробітку)
ВАЖЛИВО: норм на підприємстві немає, премії вираховуються від вироблення певної групи людей на процесі, а також за роботою кожного стежить бригадир, що також впливає на суму премії.
• Графік: Пн.-Пт. позмінно, можливий вихід у суботу, якщо є робота на підприємстві:
І зміна: 3:00/6:00-15:00/18:00
II зміна: 11:00/14:00-23:00/02:00
На процесі "забій" - можна брати додаткові години. Також зміни пишуться щодня – наступного.
• Перерви: на 12 годин роботи дається 45 хвилин перерви: розпоряджатися можна самому (використовувати можна як за одну перерву, так і розділити на кілька), але не раніше, ніж через 2,5 години після початку роботи. Якщо перевищено ліміт у 45 хвилин, це вираховується вже з відпрацьованих годин.
• Середнє напрацювання на місяць - від 280 годин
• Проживання: щомісячна вартість - 350 zł (за комунальні, вираховується із зарплати). Для студентів - 550 злотих. 4-6 осіб у кімнаті. Усі необхідні умови: душова, ванна, пральна машина, кухня з усім необхідним. Є інтернет. Постільна білизна брати з собою свою
• Температура: на мийці/складі/лінії/філетуванні +8-9°; на потрошенні +10-15 ° (може бути вище); на зважуванні дорівнює вуличній; у робочому приміщенні+5-15°
• Доплата за своє житло 250 zł
• Безкоштовне харчування двічі на день
• Безкоштовний транспорт для працівників в обидві сторони
• Безкоштовний спецодяг (за рахунок роботодавця)
• Санітарна книжка: 200 zł (вираховується із зарплати)
• Приступити до роботи можна після обов'язкового проходження медогляду та оформлення дозволу на роботу
• Можлива робота з біометрії або за наявності візи типу D
Вимоги:
• Чоловіки, сімейні пари та жінки до 40 років (+2-3 роки, якщо хороша фізична форма, обговорювати з координатором)
• Досвід та знання мови не обов'язкові
• Жінки повинні бути без нарощених нігтів та вій
Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 3.9K





