БЕСПЛАТНАЯ ВАКАНСИЯ!!!
АВТОМОБИЛЬНЫЙ ЗАВОД HUTCHINSON
Город работы: Żywiec (Живец). 20 км от Бельско-Бяла
Проживание: Живец
Описание проекта: завод занимается изготовление пластиковых трубок для автомобилей: трубки в бачки для омывателей.
Нужны работники: м, ж, пары до 55 лет
Трудоустройство по: Виза / БИО / Карта быта
Работа состоит:
- работа заключается в изготовлении пластиковых трубок для автомобилей-трубки в бачках омывателей и т.д.
- оператор машин (работа с резиновыми и алюминиевыми трубками);
- работа при машинах разного типа;
- необходимо закладывать компоненты (заготовки) в машину и следить за работой (процесс автоматизирован).
Распределение по рабочим местам производится утром каждый день.
Оплата труда:
Женщины: 17,5 зл нетто
Мужчины: 19 зл нетто
Средняя заработная плата: 4 500 злотых
Выплата зарплаты: с 20 по 25е число каждого следующего месяца на банковскую карту. Если карты нет – помогаем открыть
Аванс: через 14 отработанных дней можно взять 200-300 зл аванса.
Трудовой договор:
График: по 12 часов 6 дней в неделю, неделя день/неделя ночь. суббота рабочая по желанию, воскресенье выходной
Жилье: 600 злотых коммунальные услуги + Кауция при поселении 100 злотых, возвращается после отработанных 2х недель.
Условия жилья:
- для семейных пар: пары живут по 1-2 пары в комнате
- для отдельных лиц, жилье по 4 человек в комнате.
Есть все условия для комфортного проживания: ванна, душ, бытовая техника (стиральная машинка, холодильник и тд)
Доезд на работу: жилье рядом с работой
Wszystkie oferty od "Европа для Вас" ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 2.5K
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.