Приезд на оформление в г. Poznań.* На место работы и проживания в г. Zielona Góra отвозит координатор.
Требования
— мужчины, женщины, пары;
— возраст до 45 лет ;
— наличие своего жилья в г. Zielona Góra.
*Обязанности*
— работа на складе;
— сбор и упаковка обуви в коробки;
— склеивание картонных коробок для упаковки;
— в основном стоячие процессы.
*Оплата
19,25-19,75 злотых нетто/час.
До 26 лет 20,25 зл/час;
Для студента до 26 лет ставка 22,80 злотых нетто/час;
Предусмотрены премии за качество, посещаемость и выполнение нормы от 120 до 200 зл/нетто;
График работы*
— 2 смены: з 06:00 до 14:00, з 14:00 до 22:00; могут быть смены по10 часов - з 06:00 до 16:00 та з 12:00 до 22:00.
— работа в графике 6 рабочих/ 1 выходной
— 2 оплачиваемых перерыва по 20 мин.
— в среднем 190-210-230 рабочих часов.
*Условия*
— работа на складе в комфортной температуре;
— есть столовая;
— бесплатные теплые обеды, чай и кофе в неограниченном кол-ве;
— стоимость рабочей одежды и обуви (штаны, футболка, рубашка, обувь) – 200 злотых (высчитывается по 100 зл первые 2 месяца). При отработке сотрудником менее 2-ух месяцев высчитывается - 260зл.
Проезд на место работы и с работы городским транспортом - за свой счёт, стоимость проездного - 75 зл, при наличии песеля УКР проезд бесплатный.
Помогаем со всеми необходимыми документами для работы:
- медосмотр, стоимость 120 злотых высчитывается с первой зарплаты.
Предоставляем работникам
Официальное трудоустройство. Umowa Zlecenia (оплачиваем страховку, налоги).
По вопросам, касающимся вакансии просьба обращаться в Viber, Telegram или Whatsapp +48(792)412-938
Wszystkie oferty od "Recruter__PL" ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 5.9K
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.