Обязанности сотрудника:
-не сложная физически работа на современной роботизированной производственной линии напитка, связанная с процессом производства + контроль качества, маркировка и упаковка готовой продукции по коробкам перед отправкой на склады.
От работодателя:
- График работы 8-10-12 часов, 5/6 дней в неделю (на Ваш выбор).
- Бесплатное проживание. Комфортный хостел с хорошими условиями рядом с работой (в 500 метрах).
Комфортное жилье предоставляет и оплачивает работодатель.
Wszystkie oferty od "ximiga" ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 982
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.
Użytkownicy często wyszukują również w tych miastach:
Praca в Londynie → 15375 Praca в Manchesterze → 1401 Praca в Bristolu → 482 Praca в Liverpoolu → 449 Praca в Birmingham → 338 Praca в Derby → 334 Praca в Oksfordzie → 235Больше профессий из рубрики Рабочие специальности:
Praca Tragarzem w - Anglii → 38 Praca Pomocnikiem w - Anglii → 20 Praca Brygadzista w - Anglii → 8 Praca Sprzątaczem w - Anglii → 67 Praca Pracownikiem fizycznym w - Anglii → 10880 Praca Dozorca w - Anglii → 8 Praca Pracownikiem sezonowym w - Anglii → 99
7000-15000 $
Zjednoczone Emiraty Arabskie
SOUTHWOOD CONSULTING LTD
Agencja
7000 £ (GBP)
Anglia
JOBCRAFTERS LTD
Agencja
16-18 €
Finlandia
Svarga Work
Agencja
3600 $
Bułgaria
RBK Litva
Agencja
5500 zł (złotych)
Polska
Praca RBK
Agencja
6000 €
Niemcy
Medius Work 2
Agencja
Nie przegap ofert pracy w Anglii
Subskrybuj nasz kanał Telegram https://t.me/+vm4rMczaujA0MDk6
