❇️ Упаковщик на склад продукции Coca-Cola (окраина Познани) ❇️
__________________________________
Работаем с гражданами Украины, Беларуси, Молдовы.
🔍Большой выбор вакансий
📲За дополнительной информацией обращаться по номеру телефона в шапке профиля
Viber | Telegram | WhatsApp - Карина +38 (093) 035-26-02
__________________________________
🏢 Coca-Cola — американская пищевая компания, крупнейший мировой производитель и поставщик концентратов, сиропов и безалкогольных напитков.
👥Мужчины, женщины, пары до 55 лет.
📝 Договор: Umowa o Prace;
💵 Заработная плата:
23.80 зл/час (брутто) – базовая ставка;
+1 злотый до базовой ставки для работников до 26 лет;
+20% к базовой ставке за ночные смены;
+50% к базовой ставке за сверхурочные часы;
+100% к базовой ставке за работу в выходные и праздничные дни;
От 500 до 1000 зл/месяц (брутто) – премия за эффективность;
Ежемесячно оплачиваются 2 дня отпуска, которые можно накапливать и использовать, или получать деньгами 380 зл/месяц (брутто);
Оплачивается больничный.
📆 График работы:
- 220 - 260 рабочих часов в месяц;
- 5 - 6 дней в неделю по 10 - 12 часов в день;
- Две смены: с 07:00, с 22:00
- Есть короткие перерывы во время смены и обед;
- Дополнительные часы работы и смены можно брать по желанию.
📋 Обязанности:
- Упаковщик:
- Контроль качества;
- Упаковка и сканирование товаров.
Карщик:
- Управление вилочным погрузчиком;
- Сбор заказов по накладной;
- Работа со сканером;
- Подготовка заказов к отправке.
🔥 Важно! Если нет польского сертификата UDT для работы на погрузчике — нужно будет пройти двухнедельное обучение за счёт фирмы и получить сертификат после сдачи теста.
🏠 Проживание бесплатное:
- Жилье комфортное, есть горячая вода, удобные кровати, кухня, wi-fi;
- Хостел / квартиры;
- 2 - 4 человека в комнате;
- Есть отдельные номера для семейных пар.
Wszystkie oferty od "ФЛП Кравчук К.А." ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 1.9K
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.