Пакувальник м'яких дитячих іграшок Chicco
/Канада/ Без знання мови/ Без досвіду роботи/ Оформлення візи/ Робота для жінок, чоловіків, пар
Пакувальник м'яких дитячих іграшок Chicco Йде набір на упаковку та сортування м'яких іграшок італійського бренду Chicco, який є одним із світових лідерів у виробництві дитячих товарів. Теплий комфортний склад!
Якщо візи до Канади немає?
Ми допоможемо Вам оформити повний пакет документів з отриманням візи
Які потрібно документи?
Біометричний паспорт
Заробітна плата:
🔴гаранатована ставка 22$/год
🔴ЗП чистими в місяць 3000-3800$
🔴є аванси
Також канадський уряд надає матеріальну допомогу по приїзду до Канади, дорослим 3000 доларів (канадських), на дітей 1500 доларів (канадським).
Уточнюйте наявність вакансій за телефоном !
Графік роботи:
🟢Дні роботи: пн-пт.
🟢2 зміни, без нічних, по 8-10 годин в день
🟢Є перерва 30 хвилин.
💵🕰Обовязки:
🔴упаковка готових м'яких іграшок згідно з вимогами;
🔴сортування та переупаковка;
🔴На складі тепло, відношення хороше керівників, багато хто з них спілкується російською або українською, тому знання мови не обов'язкове!
🏠Проживання:
🟢Житло у самому місті, поряд є магазини, аптеки, транспорт
🟢Розселення в квартирах по 2 особи.
🟢Оплата лише за комунальні: 100 $ / міс.
🟢Робота в таких містах Канади: Торонто, Монреаль, Оттава, Ванкувер
💵Бонуси:
🔴Робота в пішій доступності від житла
🔴Робота у своєму одязі
🔴Наявніть їдальні на складі, можливість придбати обіди за символічними цінами
📞WhatsApp -- +380733008494
📞Telegram -- +380733008494
📞 Viber — +380733008494
Кількість місць обмежена, тому не втрачайте шанс і телефонуйте 📞
Wszystkie oferty od "WeWork." ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 80.3K
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.