‼️‼️‼️Работники на сезонный сбор фруктов, ягод, овощей в Англии
- 2800-3000 £ (GBP)
- Anglia (Londyn)
Bez doświadczenia
Z zakwaterowaniem
Stała praca
Znajomość języka‼️‼️‼️Нужны рабочие на сезонные работы по сбору ягод в Англию!
🇬🇸Местопложения:Church Farm, Norwich NR12 8RQ
Требуются рабочие на сбор ягод, фруктов, овощей.
Работа на 6 месяцев (от 18 до 50 лет).
✅⌛️График:
Пн-Сб, Воскресенье выходной.
✅⏱️Длительность рабочего дня:
08:30-20:30
✅В среднем — 216 часов в месяц.
🤑Оплата: 13 £ в час.
✅Есть переработки после истечения рабочего дня на которые модно оставаться при желании, оплатаво время переработки: 17 £ в час.
🏠Проживание:
Жильё, как правило это караван или хостел.
Стоимость жилья: 40-50 £ в неделю.
Размещение будет или в нескольких минутах ходьбы от местных магазинов, или мы будем предоставлять возможность воспользоваться бесплатной поездкой в магазин на автобусе (обычно два раза в неделю).
Каждое жилье оснащено:
кухонными аксессуарами (печи, микроволновые печи, холодильники и морозильные камеры и т.п.).
санузлом (душ, туалеты, раковины для мытья рук) — общего пользования.
стиральными и сушильными машинами.
TV, интернет, отопление.
Требование к кандидатам:
- Желательно, но не обязательно базовый школьный уровень разговорного английского языка.
- Предыдущий опыт работы в сельском хозяйстве приветствуется.
- Отсутствие судимостей и проблем с миграционной службой.
Услуги агентства:
- Оформление полного пакета документов доя трудоустройства.
- Составление официального договора.
- Бесплатная консультация с квалифицированным менеджером.
Обращаться к менеджеру WhatsApp:
+447537180387 (Виктор)
Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
