MECHANIK NA PRODUKCJĘ (m. Oława)
- 4000-6000 zł (złotych)
- Polska (Wrocław)
Wymagane doświadczenie
Bez noclegu
Stała praca
Znajomość języka
Dla mężczyzn⚙️ MECHANIK NA PRODUKCJĘ
🗺 Rosa (m. Oława)
Do produkcji elementów plastikowych do agd Electrolux potrzebny mechanik z doświadczeniem na podobnym stanowisku.
🏗 Obowiązki:
- zapewnienie sprawności technicznych środków dla utrzymania ciągłości produkcji;
- przy posiadanych kwalifikacjach i uprawnieniach wykonywanie napraw, przeglądów, planowych konserwacji maszyn i urządzeń;
- wykonywanie prac przewidzianych w instrukcjach przeglądów i konserwacji maszyn;
- modernizacja i regeneracja sprzętu;
- planowanie napraw maszyn i wyposażenia;
- diagnostyka i usuwanie awarii z zakresu mechaniki, pneumatyki, elektryki;
- prowadzenie bieżącej dokumentacji powyższych maszyn w dokumentacji systemowej;
- utrzymanie należytego stanu sprzętu i narzędzi.
🌠 Wymagania:
- wykształcenie techniczne (mechanika, mechanika i budowa maszyn, elektromechanika) - pożądane, lecz nie jest warunkiem koniecznym;
- doświadczenie na podobnym stanowisku;
- znajomość rysunku technicznego;
- umiejętność czytania schematów;
- doświadczenie w obsłudze sprzętu;
- komunikatywna znajomość języka polskiego;
- posiadanie transportu i zakwaterowania.
🧳 Grafik pracy: Pon-Pt na trzy zmiany (06:00-14:00 / 14:00-22:00 / 22:00-06:00)
🔵 Stawka: (po wynikach rozmowy; zależy od doświadczenia, umiejętności i zdolności)
PO 26 LAT - od 22,00 zł/h netto;
DO 26 LAT - od 23,50 zł/h netto;
STUDENTA - od 34,00 zł/h do ręki.
✉️ Zatrudnienie na umowie zlecenia;
- pakiet przywilejów (dofinansowanie do karty MultiSport);
- pomoc w uzyskaniu karty pobytu;
- stały kontakt z koordynatorem.
Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
