Сортировщик и упаковщик фруктов
Место работы – город Wąwolnica (35 км от Lublin)Оформление в городе Lublin
Мужчины, женщины, семейные пары до 65 летСтавка 18,70 zł/час nettoРабочих часов в месяц 180-200.
Задание:
• Контроль качества сырья, упаковка, этикетирование,
• Сортировка и упаковка в ящики,
• Контроль качества готовой продукции,
- Женщины работают на линии (ровняют сырьё на ленте, клеят этикетки, упаковывают готовую продукцию в ящики).
• Ручное мытие крышек, ведер
• Поддержание порядка на рабочем месте
Условия работы и жилья:
• Ставка: 18,70 zł/ч netto, для студентов до 26 лет - 23,50 zł/ч netto• График: Пн.-Вс. посменно, выходные плавающие. Работа по 8 часов
I смена: 6:00-14:00
ІІ смена: 14:00-22:00
III смена: 22:00-6:00• Средняя наработка за месяц – 180-200
• Проживание: ежемесячная стоимость – 450 злотых, для студентов – 650 злотых. Просьба брать свое постельное белье
• Доплата за свое жилье 200 зл
• Доезд фирменным автобусом (50 зл снимается с зарплаты)• Перерыв на обед 30 минут. Если работа в холодильника то 3 перерыва по 30 минут. Оборудовано место еды.
• Температура в рабочем помещении от +5 до +10
• В морозилках -5-6•
Термоодежда предоставляется бесплатно
• Медосмотр (санкнижка) - 150 zł с первой зарплаты) если человек отработает целыйс сезон (2-3 месяца , то за медосмотр деньги сниматся не будут )Требования:
• Женщины до 65 лет (главное чтобы было желение работать)
• Хорошая физическая форма• • Знание языка - необязатьльное
ОЪЯЗАТЕЛЬНО БЕРИТЕ С СОБОЙ ТЁПЛЫЕ ВЕЩИ
ДОЕЗДА С ЛЮБЛИНА НЕТУ
Для сотрудничества обращайтесь +48573989834 Viber WhatsApp
Wszystkie oferty od "Recruiting, JDG" ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 1.8K
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.