ПРОЕКТ (chick)DROBIMEX SZCZECIN(chick)
НА ПРОВЕРКУ КАЧЕСТВА И НА РАБОТУ СО СКАНЕРОМ НА ВЕСАХ ТРЕБУЮТСЯ ЖЕНЩИНЫ И МУЖЧИНА СО ЗНАНИЕМ ПОЛЬСКОГО ЯЗЫКА.
Мужчины- до 50 лет VIP++
Женщины- до 50 лет VIP+
(diamond)Требуется 1 мужчина, либо 1 женщина
Работа заключается в проверке качества продукции. Обязательное знание польского языка B2 и умение писать на польском. Работа не сложная (в офисе, но с обязательным выходом вниз на продукцию, для взятия анализов с сырья на соответствие качества ).
Хорошие условия. Работа на постоянную основу.
Рабочее время: норма - 8ч в смену , но при желании можно оставаться 10-12 ч. 1 неделя - 1 смена с 6:00 до 14:00, вторая неделя - 2 смена с 14:00 до 22:00 .
Кандидат/ка будет обучен/а по месту работы.
(diamond) Требуются 2 девушки с минимальным знанием польского языка, а также с умением работать на компьютере на складе. Работа со сканером на весах. Легкая работа, без физического труда.
Рабочее время: минимум 12 ч в две смены.
Температура на складе : 2 градуса .
Работа на постоянную основу.
Есть перерыв на обед 30 минут
(!) С 1.07.23 БУДЕТ НОВАЯ СТАВКА
-25,00 зл нетто по сертификату резидента и для студентов
-20,19 зл нетто (до 30тыщ)
($)СТАВКА :
- 23,00 зл нетто - по сертификату резидента и для студентов
- 18,40 зл нетто
ЖИЛЬЕ:
Оплата за жильё: 500 зл
Везде хорошие условия. Добираться до работы от 10 до 30 минут автобусом, проездной стоит 70 зл.
Если имеется свое жильё жильё , то доплата 200 зл к ЗП
Каждый месяц снимается 53 зл с зарплаты за страховку
Санепид 150 зл одноразовая оплата вычитается с первой зарплаты работника
(car) ПРИЕЗДЫ ЧЕРЕЗ ВАРШАВУ ПОД КАНДИДАТОВ
Wszystkie oferty od "PROSTAR" ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 454
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.