Wymagania:
Gdzie pracować?
Warunki pracy:
*Miasto*: Piekary Śląskie (14 km od Katowic), natomiast formalności w Katowicach.
*Wynagrodzenie*: 18,00 zł/godz. netto - kobiety, 19,00 zł/godz. netto - mężczyźni, studenci - 23,00 zł/godz. netto. Wynagrodzenie miesięczne od 5 040,00 - 5 600,00 zł netto, dla studentów: 6 610,00 - 7 300,00 zł netto.
*Grafik pracy*: Pn - Nd, dwie zmiany po 12 godzin:
- I - 06:00-18:00;
- II- 18:00-06:00.
Zmiany mogą się zaczynać również od 07:00, 08:00, 09:00, 10:00 (po 12 godzin). Jeden dzień wolny po uzgodnieniu. Średnia liczba przepracowanych godzin w miesiącu wynosi 290-320.
*Zakwaterowanie*: zakwaterowanie zapewnione - 450,00 zł / miesiąc, dla studentów - 700,00 zł / miesiąc. Mieszkania: 2-4 osoby w pokoju. Dobre warunki. Dojazd w zależności od miejsca zamieszkania komunikacją miejską (Pn-Pt 20 minut, Sb-Nd - 35 minut) lub pieszo 30 minut. Prosimy o zabranie ze sobą pościeli.
*Zakres obowiązków*:
10-11 godzin na zmianę, temperatura 10-12 °C:
- przygotowanie kartonowych opakowań;
- kontrola jakości produktów;
- pakowanie pączków;
- pakowanie produktów do skrzynek;
- utrzymanie porządku na stanowisku pracy.
1-2 godziny na zmianę, temperatura 20-25 °C:
- kontrola procesu pieczenia pączków.
*Dodatkowe informacje*:
- jest stołówka, czajnik i mikrofalówka;
- bonus: produkty firmy dostępne są podczas przerwy bez ograniczeń i bezpłatnie;
- odzież i obuwie robocze wydawane są bezpłatnie (jeśli przepracujesz mniej niż 3 miesiące - 250,00 złotych odliczone od wynagrodzenia);
- badania lekarskie - bezpłatnie (jeśli przepracujesz mniej niż 3 miesiące - 250,00 złotych odliczone od wynagrodzenia).
Zakazane jest:
- palenie na terenie zakładu, w tym e-papierosy;
- sztuczne rzęsy i paznokcie;
- biżuteria;
- zabieranie produktów do domu.
*Rodzaj umowy*: Umowa zlecenie.
Wszystkie oferty od "Information Work Site" ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 26.3K
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.