Firma JERONIMO zaprasza do pracy mężczyzn w wieku od 18 do 45 lat
Lokalizacja Polska - Gdańsk, Modlnica, SKARBIMIERZ, Parzniew, Kostrzyn
Wynagrodzenie
Pierwsze 2 miesiące:
22,37 zł netto
27,70 zł netto dla studentów do 26 lat
Opis oferty pracy
JERONIMO DC - magazyn spożywczy z towarami dla supermarketów BIEDRONKA - to duże hale magazynowe, z których towar trafia na półki sklepowe.
Po 4 tygodniach pracownicy przechodzą na akord, czyli wynagrodzenie będzie zależało od wykonania normy.
Pracując na akord wynagrodzenie zależy od wykonania normy:
minimalne wykonanie normy 81% stawka 27,70 brutto = 22,37 zł netto
Obowiązki
- kompletacja towaru zgodnie z zamówieniami
- praca w słuchawkach za pomocą komend głosowych
- obsługa ręcznego paleciaka (rochla)
- utrzymanie porządku i czystości w magazynie
Grafik pracy
Poniedziałek-niedziela.
6 dni w tygodniu po 8 - 12 godzin.
I zmiana: 7:00 - 15:00 (lub do 17:00-19:00),
II zmiana: 19:00 – 03:00 (lub do 05:00-07:00).
Średnio w ciągu miesiąca od 220 do 240 godzin.
30-minutowa płatna przerwa
Zakwaterowanie
300 zł miesięcznie; pokoje 4-5 osób.
Transport do pracy: pieszo (1,7 km) lub komunikacją miejską.
Wyżywienie
Pracownicy otrzymują darmowy obiad w magazynie.
Dodatkowe informacje
WYMAGANA POLSKA LUB UKRAIŃSKA KSIĄŻECZKA ZDROWIA!
Każdy z pracowników musi nauczyć się minimalnej liczby słów w trakcie szkolenia (takich jak: liczby, tak, nie, potwierdzam). Praca polega na kompletacji, głosem potwierdzają ilość towaru, którą skompletowali lub ułożyli na palecie. W każdym magazynie jest brygadzista, który szkoli, pomaga i nadzoruje pracę zespołu;
Obuwie 100 zł.
150 zł - szkolenie z obsługi rochli, jeśli kandydat nie przepracuje 3 miesięcy.
W pracy lepiej radzą sobie chłopcy wyżsi (od 170-175 cm), jest to związane z kompletacją palety.
Wszystkie oferty od "Галина Бадига" ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 7.1K
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.