🍇🍒ZBIÓR JAGÓD! FIELDSTONE!😍PRZYJMUJEMY OD 16 LAT!💲PŁATNOŚĆ WEDŁUG PRODUKTYWNOŚCI💲!
- 23,50 zł (złotych)
- Polska (Rzeszów)
- 05-03-2024
6 obserwujących
Bez doświadczenia
Z zakwaterowaniem
Stała praca
Bez języka
Paszport biometryczny🍇🍒ZBIÓR JAGÓD! FIELDSTONE🍇🍒! PRZYJMUJEMY OD 16 LAT!
Lokalizacja: Polska, Borowa - 80 km od Rzeszowa, Huta Brudzka - 62 km od Częstochowy, Dobryszyce - 45 km do Częstochowy
😍Kogo szukamy? Mężczyźni, kobiety i pary. Wiek od 16 do 55 lat
Obywatelstwo: Ukraina, Mołdawia
📱📱Szeroki wybór ofert pracy w krajach UE! Oficjalne zatrudnienie! Wysokie wynagrodzenie! Skontaktuj się tel.: +380985999997 Olena, +380507811608 Lana, lub dołącz: https://invite.viber.com/?g2=AQAwi35eEYDMCEp3esk8OyPDpXpBvMCeQO6JeSH6Dj5azQgQ8LbkrFoAdsjZFlbQ
💲Wynagrodzenie:
💲Malina - 3,60 - 9,60 zł/kg brutto (zależy od akordu).
💲Jagoda 3,60 - 9,60 zł/kg brutto (zależy od akordu).
💲Płaca godzinowa za prace pielęgnacyjne i porządkowe – 23,50 zł brutto.
🍇🍒Obowiązki:
- zbiór jagód i malin;
- prace pielęgnacyjne:
pielenie, przycinanie, usuwanie liści itp.
Inne prace na plantacji związane z procesem wzrostu jagód.
🍇🍒Przybliżone normy zbioru jagód na godzinę:
Malina – 3 kg,
Jagoda - 5 kg
⏳Harmonogram pracy: Zmiany po 8 – 10 – 12 godzin dziennie, każdy pracuje tyle, ile chce.
🏠Zakwaterowanie: Bezpłatnie. Pracownicy mieszkają w mobilnych domkach holenderskich na 5-6 osób oraz nowym komfortowym hostelu. Zakwaterowanie przy plantacji.
Raz w tygodniu pracowników zabiera się do sąsiedniej miejscowości na zakupy.
W najbliższym czasie pracownicy otrzymają dostęp do Wi-Fi.
😍Zdjęcia zakwaterowania:
https://drive.google.com/drive/folders/1IjjzVDRUlM3K2JpOMCOfEcnDTsfQ3J7A
😍Dodatkowe informacje:
Sanepid - 150.00 zł (jednorazowa opłata, potrącana z pensji).
📱📱Szeroki wybór ofert pracy w krajach UE! Oficjalne zatrudnienie! Wysokie wynagrodzenie! Skontaktuj się tel.: +380985999997 Olena, +380507811608 Lana, lub dołącz: https://invite.viber.com/?g2=AQAwi35eEYDMCEp3esk8OyPDpXpBvMCeQO6JeSH6Dj5azQgQ8LbkrFoAdsjZFlbQ
Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 6.9K
