Требуется специалист в области слесарь — механик, мастер по ремонту гидравлики грузовых автомобилей, электрик, работа по техническому обслуживанию грузовых авто в Швеции!
На шведскую строительную фирмутребуется слесарь-механик, мастер по ремонту гидравлических систем грузовых автомобилей Scania с краном-манипулятором «PALFINGER», автоэлектрик.
Обслуживание автопарка фирмы:
Что входит в обязанности работника:
Должен уметь:
Медицинские ограничения для слесаря по ремонту автомобилей:
Данная вакансия предполагает, что кандидат является автослесарем, автоэлектриком и мастером ремонта гидравлических систем в одном лице, но если вы хороший мастер в одном из этих направлений мы готовы рассмотреть Вашу кандидатуру.
График работы, оплата труда:
Работа 6 дней в неделю, 8−9 часовой график работы. Оплата ежемесячно на вашу банковскую заработную карточку. Ваша чистая заработная плата, уже с вычетом всех налогов, стартует от 800 шведских крон в день, в дальнейшем идёт рост зарплаты. Скорость роста зарплаты зависит от вашей опытности в данной сфере и к адаптации на новом месте.Оплата проживания за месяц составляет 1500 крон в месяц за всё (аренда, электричество, вода, и т. д). Обеспечиваем бесплатно рабочей одеждой и обувью, заказываем именно по вашим параметрам. Также предоставляем все рабочие инструменты, машины.
Только легальное трудоустройство. Оформляем полный пакет документов либо принимаем с действующей польской визой или Картой Побыта для дальнейшего переоформления. Набираем серьёзных, ответственных людей. Вы напрямую связываетесь с работодателем.
По всем интересующим вопросам звоните
Пн.-Пт. с 9.00 до 17.00
тел.Viber: +48 575 270 180.
Wszystkie oferty od "Work Profile" ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 11.3K
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.