Рабочие на завод Toyota Через 40 дней вы уже работаете на заводе
- 5500 $
- Kanada (Toronto)
- 22-09-2023
3000-5500 $
Канада (Торонто)
Вакансии для мужчин:
• Контроллер качества деталей автомобиля.
• Рабочий по монтажу кузова.
• Монтер шин и дисков.
• Электромонтер по сборке автомобиля.
• Каркасник-сварщик.
• Монтажник систем отопления и кондиционирования
• Монтажник электрических систем и проводок в автомобиле.
Вакансиидля женщин:
• Контроллер качества деталей автомобиля.
• Электромонтер по сборке автомобиля.
• Монтажник систем отопления и кондиционирования
• Рабочий по сборке салона автомобиля.
• Монтажник электрических систем и проводок в автомобиле.
Обучение до 3 недель.
Открываем визу на 6 месяцев с обязательным трудоустройством.
Оформляем медицинскую страховху для работы в Канаде.
Питание: Полноценный комплексный обед - выдаётся по желанию сотруднику, уютная столовая для комфортного отдыха.
Проживание: предоставляет работодатель за свой счёт, все необходимые условия для комфортного проживания, огромный теплый котедж, в комнате проживает по 2 человека(семейные пары живут отдельно).
Рабочий график: 5-6 дней, по 8-12 часов (по желанию), только дневные смены.
Наша компания предоставляет: Полный пакет документов Страховой европейский полис Приглашение от работодателя Русскоговорящий куратор Легальное и официальное оформление Поддержка во время рабочего периода Физическое и юридическое сопровождение
По всем вопросам пишите в телеграм: @Rabota_za_granizey
Whatsapp: +44 7949 964463
Почта: work_europe_ru@mail.ru
Консультация бесплатная
Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 9.6K






