Работник на мясное предприятие Vitall
Работа на крупном известном предприятии, производящем куриное мясо.
💳 ЗАРАБОТНАЯ ПЛАТА
◈ Средняя заработная плата:
550 евро/мес нетто; 22 000 грн; 600$.
◈ Базовая зарплата:
2360 лей нетто (479 евро нетто).
◈ Премии и бонусы:
☑ бонус за посещаемость (отсутствие пропусков по неуважительной причине) 200 лей;
☑ бонус за производительность 100-200 лей (зависит от навыков и качества работы);
☑ + ваучеры на питание (в общей сложности 15 лей за каждый рабочий день, но люди получат 9 лей в качестве талонов на питание, а за остальные 6 лей они получат горячее питание на работе).
◈ Общая зарплата БЕЗ ваучеров на питание около 550 евро с ваучерами от 600 евро (возможность повышения за счет дополнительных часов).
📈 ГРАФИК РАБОТЫ
◈ с понедельника по пятницу;
◈ работа только в первую смену – с 9 до 18;
◈ иногда бывает работа в выходные, оплачиваемая дополнительно;
◈ в будущем могут быть ночные смены;
◈ в среднем 200 часов в месяц.
📜 ОБЯЗАННОСТИ
◈ На заводе есть несколько процессов: преимущественно работа на упаковке готовой продукции в лотки, а также на обработке.
◈ На заводе очень чисто, вся продукция уже очищена (на диске есть фото с работы).
🏠 ПРОЖИВАНИЕ
◈ предоставлением работодателям бесплатно;
◈ работники живут в домах, квартирах;
◈ хорошие условия, в комнате проживает 3-4 человека;
◈ есть все необходимое для жизни и отдыха, WI-FI, холодильник;
◈ семейные пары проживают вместе (по 2 пары в комнате);
◈ жилье около 5 минут пешком от завода.
📍 **МЕСТО РАБОТЫ**
◈ м. Crevedia (небольшой поселок рядом с Бухарестом).
Wszystkie oferty od "Personal Work Євгеній" ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 2.5K
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.