**Pakowanie cukierków MALPAK**
Amerykańska firma MALPAK produkuje czekoladę, czekoladki, słodycze zbożowe i przekąski, żelki i inne wyroby cukiernicze.
**KRÓTKO O GŁÓWNYCH ASPEKTACH**
💵 Wynagrodzenie 18.80-23.50 zł/godz netto;
💰 4100-5600 zł/mies netto; 36 000-50 000 грн; 1000-1350$;
📈 Praca 10-12 godz/dzień;
📜 Bio lub “paszport ukraiński+Pesel”;
🤝 Oficjalne zatrudnienie na umowę zlecenie;
🏠 Zakwaterowanie 400 zł;
📍 miasto Żabia Wola (30 km od Warszawy).
💳 **WYNAGRODZENIE**
◈ Średnie wynagrodzenie:
4100-5600 zł/mies netto; 36 000-50 000 грн; 1000-1350$.
◈ Stawka 18.80 zł/godz netto;
◈ Stawka 23.50 zł/godz netto od 18 do 26 lat (do sprecyzowania).
◈ Zaliczka dostępna po 3-5 dniach, można wziąć zaliczkę. Po 200 zł, 3 razy w miesiącu. W sumie 600 zł miesięcznie.
📈 **ZMIANA ROBOCZA**
◈ Zmiany 6-16, 12-22;
◈ Brak zmian nocnych;
◈ Przerwa 30 minut;
◈ Praca od poniedziałku do piątku po 10-12 godzin;
◈ Średnia liczba godzin pracy w miesiącu: 220-240.
📜 **OBOWIĄZKI**
◈ Pakowanie cukierków, ciastek, gum do żucia zgodnie z zamówieniem w tuby, paczki, pudełka;
◈ Sortowanie, etykietowanie, ważenie słodyczy;
◈ Kompletacja / rozpakowywanie paczek;
◈ Ręczne lub maszynowe pakowanie na półautomacie.
◈ Fizycznie nieciężka praca, są procesy siedzące.
🏠 **ZAKWATEROWANIE**
◈ Zapewnione przez pracodawcę;
◈ Opłata komunalna 400 zł/mies;
◈ Pracownicy mieszkają w hostelach, domach, mieszkaniach;
◈ Dobre warunki, w pokoju mieszka 3-4 osoby;
◈ Wszystko, co niezbędne do życia i odpoczynku, WI-FI, lodówka;
◈ Transport do pracy: darmowy, do 15 minut.
ℹ️ **DODATKOWE WARUNKI**
◈ Obowiązkowa polska książeczka sanitarna (jeśli brak, wyrabiamy ją dla naszych pracowników za darmo).
◈ Praca w dodatnich temperaturach, około 18-20 stopni.
◈ Wydawana odzież robocza.
📍 **MIEJSCE PRACY**
◈ miasto Żabia Wola (30 km od Warszawy).
Jeśli ten projekt Ci odpowiada, zarejestruj się, dzwoniąc na numer telefonu
38073-333-83-61 Mykhailo
Wszystkie oferty od "Personal Work Михайло" ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 14.1K
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.