**Pracownik magazynu odzieży, obuwia i akcesoriów Spedimex**
Spedimex to polski operator logistyczny, który dostarcza rozwiązania do zarządzania łańcuchami dostaw. Od 1993 roku z powodzeniem realizuje projekty dla dużych międzynarodowych marek oraz małych i średnich firm.
Na magazynie znajdują się kosmetyki, obuwie, odzież, artykuły sportowe takich marek: Bioderma, Wan Graaf, Vistula, Wolczanka, Bytom, Zara, P&C, Go Sport, Wólczanka.
**KRÓTKO O NAJWAŻNIEJSZYM**
💵 Wynagrodzenie 18,97-23,50 zł/godz. netto;
💰 4500-7000 zł/mies. netto; 40 000-63 000 hrywien; 1100-1700$;
📈 Praca 10-12 godzin dziennie;
👬 Dla kobiet i par do 55 lat;
📜 Bio lub "ukraiński paszport+Pesel";
🤝 Oficjalne zatrudnienie na podstawie umowy Umowa Zlecenie;
🏠 Zakwaterowanie 400 zł/mies.;
📍 m. Stryków (20 km od Łodzi).
💳 **WYNAGRODZENIE**
◈ Średnie wynagrodzenie:
4500-7000 zł/mies. netto; 40 000-63 000 hrywien; 1100-1700$.
◈ 18.97 zł/godz. netto - stawka;
◈ 23.50 zł/godz. netto - stawka dla osób od 18 do 26 lat (do ustalenia).
Wypłaty regularnie od 15 do 20 każdego miesiąca. Zaliczka też dostępna.
📈 **GRAFIK PRACY**
Praca 10-12 godzin, 5-7 dni w tygodniu.
Praca na dwie zmiany:
Pierwsza zmiana: od 06:00 do 18:00,
Druga zmiana: od 18:00 do 06:00.
Przerwy są płatne!
📜 **OBOWIĄZKI**
◈ sprawdzanie towarów pod kątem ich integralności (czy rzecz nie ma uszkodzeń, ma wszystkie guziki, nie ma plam itp.);
◈ kompletacja i sortowanie zamówień;
◈ praca ze skanerem;
◈ sprawdzanie jakości i integralności zwróconego towaru.
🏠 **ZAKWATEROWANIE**
◈ zapewniane przez pracodawcę;
◈ za samodzielny wynajem mieszkania dopłata: 1 zł za każdą przepracowaną godzinę.
◈ zamieszkanie w Głownie;
◈ pracownicy mieszkają w domach, mieszkaniach;
dobre warunki, w pokoju mieszka 3-5 osób;
◈ jest wszystko, co potrzebne do życia i odpoczynku (kuchnia, łazienka, pralka, mikrofala, Wi-Fi);
◈ dojazd do pracy - bezpłatny, z Łodzi dowozu brak.
📍 **MIEJSCE PRACY**
◈ m. Stryków (20 km od Łodzi).
Sosnowiec 15a, 95-010 Stryków
Wszystkie oferty od "PW - Personal Work" ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 1.9K
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.