**Працівник на кондитерську фабрику**
Продукція цієї фірми постачає кондитерські вироби на магазини по всій Польщі (Lidl, Biedronka, Kaufland, Tesco, Auchan).
**КОРОТКО ПРО ОСНОВНЕ**
💵 Заробітна плата 27.5-31,50 зл/год нетто;
📈 Робота по 12 годин/зміна;
👬 Для жінок та пар до 50 років;
📜 Біо або “укр. паспорт+Pesel”;
🤝 Офіційне працевлаштування за договором Umowa Zlecenie;
🏠 Проживання 400 зл/міс;
📍 Руда Шльонська, Катовіце.
🗂 **ВИМОГИ**
◈ жінки, пари;
◈ віком до 50 років;
◈ біо або “укр. паспорт+Pesel”;
◈ національність: Україна, Молдова, Білорусь, Вірменія;
◈ жінки без нарощених вій та накладних нігтів.
◈ Є аванс по відпрацюванню тижня - до 400 зл.
📈 **ГРАФІК РОБОТИ**
◈ 5/6 днів на тиждень, вихідний плаваючий;
◈ Робота тільки в одну зміну з 06:00 до 18:00
◈ Перерви 3 (перша на 15 хвилин і 2 по 10 хвилин).
📜 **ОБОВ'ЯЗКИ**
◈ Робота при конвеєрі, не складна і не потребує навичок та фізичної сили.
◈ При конвеєрній стрічці сидячи проводиться упаковка, сортування та фасування готової продукції (печива, пряників, міні шоколадок тощо);
◈ Для чоловіків в обов'язки входить сортування та складання упакованих виробів на піддони та подальше їх палетування.
🏠 **ПРОЖИВАННЯ**
◈ надається роботодавцем;
◈ працівники живуть в будинках, квартирах;
◈ гарні умови, в кімнаті проживає 3-4 людини;
◈ є все необхідне для життя та відпочинку: WI-FI, холодильник, мікрохвильова піч, пральна машина, кухня з усім необхідним;
◈ житло знаходиться в пішій доступності від роботи (до 30 хв).
ℹ️ **ДОДАТКОВІ УМОВИ**
◈ Робота у комфортному та сучасному виробничому приміщенні без різких запахів та шумів, при температурі 22 ℃.
◈ На території є їдальня із чайником, холодильником.
◈ Робочий одяг видається безкоштовно, з першої зарплати знімається вартість спецвзуття (приблизно 150 злотих).
◈ Сан. книжка (170 злотих, вираховуються з першої зарплати). Книга актуальна 2 роки та видається працівникові на руки.
◈ Мед.огляд 110 злотих (вираховується з першої зарплати).
📍 **МІСЦЕ РОБОТИ**
◈ Руда Шльонська.
Wszystkie oferty od "PersonalWork Олена" ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 11K
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.