Разнорабочий на продуктовый склад! Активная работа для всех!
- 1300 $
- Polska (Wrocław)
Работник склада при комплектации товара.
Комплектация товара согласно с заказами больших продуктовых магазинов
ГДЕ? Lubin, Skarbimierz (Возле Вроцлава)
УМОВА? Umowa zlecenia
ВАЖНО! Нужна готовая санэпид книжка (польская) так как работа с продуктами питания
ОБЯЗАННОСТИ:
1. комплектация товара согласно с заказам на паллеты, работа в наушниках при помощи голосовых команд.
2. обслуживание электрического погрузчика.
3. поддерживание порядка и чистоты на складе.
Каждый из сотрудников должен выучить минимальное количество слов в течении этапа обучения (такие как: числа, да, нет, подтверждаю).
ДЛЯ ЖЕНЩИН: Ставка одна на весь период работы: 25,50 zł brutto
ГРАФИК:
Понедельник – Суббота (иногда воскресенье)
I смена 06:00 - 14:00
II смена 14:00 - 22:00
III смена 22:00 - 06:00
Бывают +4 надчаса 30 минутный перерыв
ЖИЛЬЕ:
• Стоимость жилья 200 zl + 200 zl оплата за коммунальные услуги: вода+газ+электричество. (Всего 400zl ).
• комнаты на 3-4 человека
• хостел со всеми удобствами, оборудование: общая ванная комната и кухня, стиральная машинка, интернет.
Свое жилье: Доплата до собственного жилья: +2.00 зл нетто за каждый отработанный час в данном месяце . Приблизительно 300 – 350 злотых нетто к зарплате (при 100% выполнении плана)
ПИТАНИЕ: Работники получают бесплатный полный обед на складе. Также на складе находятся автоматы с бесплатным кофе, чаем.
ТРАНСПОРТ: В городах Skarbimierz и Lubin жилье в пешей доступности от работы (до 20 минут пешком). Для кандидатов (5 человек) будет предоставлен личный автомобиль для доезда на работу в город Скарбимеж
ОДЕЖДА: Работники получают всю рабочую одежду от бригадира. Раздевалки с индивидуальными шкафчикам.
Интересно? Ищешь работу и не знаешь с чего начать? Пиши +48695232002 (+viber)
Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.





