Magazyn sklepu internetowego z artykułami gospodarstwa domowego
📍Miejsce pracy: m. Skawina
📍Miasto zatrudnienia: Kraków
📑Rodzaj umowy: Umowa zlecenia
Obowiązki:
Praca na magazynie – towary leżą na regałach. Pracownik otrzymuje zamówienie, zgodnie z którym pakuje towary. Artykuły sportowe, sprzęt fitness, towary dla dzieci, domu i rehabilitacji trzeba włożyć do koszyka i umieścić na specjalnie wyznaczonym miejscu do dalszego pakowania. Należy przygotować pudełko i włożyć zamówione rzeczy;
Harmonogram pracy (3 zmiany):
1) 06:00 - 18:00
2) 10:00 - 22:00
3) 14:00 - 22:00
Jest płatna przerwa na obiad - 25 minut.
Raz na kilka godzin można wyjść do toalety/zająć się na zewnątrz;
Dni robocze: Poniedziałek – każda druga sobota;
Stawka: 22,00 zł/godzinę NETTO (na rękę) (z uwzględnieniem Pit-2 - stawka 22,00 zł/godzinę NETTO)
Stawka dla studentów: 27,70 zł/godzinę NETTO
🏠Zakwaterowanie: 450 zł/m-c.
• W pokojach po 3 - 4 osoby 👯♀👯♀
• Mężczyźni/kobiety osobno🚻
• Komfortowe warunki, jest ciepła woda, wygodne łóżka, kuchnia 🏠
• Jeśli własne zakwaterowanie – +200 zł do wynagrodzenia 💸
• Możliwość zakwaterowania pary w oddzielnym pokoju za zgodą
Praca ze skanerem na magazynie z artykułami fitness
Magazyn z artykułami fitness dla mężczyzn i kobiet, kompletacja zamówień
Poszukiwani: Mężczyźni i pary, możliwy brak doświadczenia do 45 LAT
Obowiązki:
Praca na magazynie – towary leżą na regałach. Pracownik otrzymuje zamówienie, zgodnie z którym pakuje towary. Artykuły sportowe, sprzęt fitness, towary dla dzieci, domu i rehabilitacji trzeba włożyć do koszyka i umieścić na specjalnie wyznaczonym miejscu do dalszego pakowania. Należy przygotować pudełko i włożyć zamówione rzeczy;
Warunki:
Dostawca: Kraków
Miejsce pracy: Skawina (10 km od Krakowa, blisko przystanku Czerwone Maki)
Wynagrodzenie: 18 zł/godzinę NETTO dla kobiet
19 zł/godzinę NETTO dla mężczyzn
23,50 zł NETTO dla studentów!
Zapewniamy zakwaterowanie, 350 zł/m-c.
Wszystkie oferty od "Job_abroad_pl" ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 1.7K
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.