Разнорабочий монтер на производственной линии - Умова от праце - Бесплатное жилье во Вроцлаве
- 25,18 zł (złotych)
- Polska (Wrocław)
WHIRLPOOL
Производство бытовой техники - посудомоечные и стиральные машины, микроволновки, морозилки.
Адрес и город работы: ul. Bora-Komorowskiego 6, 51-210 Wrocław
Должность: Разнорабочий монтер на производственной линии
Требования:
Пол - Мужчины, Женщины, Пары
Возраст - до 50 лет
Опыт работы: Без опыта
Польский язык: A1-A2
Принимаем граждан Украины, Беларуси
В наличии более 200 актуальных вакансий в разных регионах Польши с официальным трудоустройством. Смотрите и другие мои объявления, подбирайте вакансии под свои требования.
Заработная плата:
Тип договора: Umowa o prace
Ставка: 25.18 зл/ч брутто. Дополнительно +20% к ставке за работу в ночное время, +50% к ставке за надчасы, +100% к ставке за работу в выходные и праздничные дни.
Премии - ежеквартальная премия в размере 10% от заработка..
График:
5 дней в неделю, по 8 часов, в 2-3 смены (6-14/14-22/22-6). В месяц от 168 часов.
Проживание
Предоставляется бесплатно. Доплата за свое жилье - 300зл нетто.
Как добраться до работы: общественным транспортом до работы самостоятельно.
Обязанности работника:
- Производство духовок. Монтаж и сборка на конвейере бытовой техники и элементов к ним. Добавление необходимых документов и наклеивание этикеток. Проверка качества и перемещение готовой упакованной продукции на склад (простые складские работы). Все рабочее места - стоячие
Дополнительная информация:
На предприятии есть столовая.
Рабочая одежда предоставляется бесплатно.
За дополнительной информацией обращайтесь по телефону 380996847390 Наталья (viber, telegram)
Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.





