Работник на завод LG
- 6000 zł (złotych)
- Polska (Wrocław)
- 19-11-2023
Требования:
- —рабочая виза или биометрический паспорт;
—можно без опыта работы и знания языка;
—элементарные навыки работы с компьютером (отсутствие боязни);
—желание работать;
— ответственность.
Где работать?
- Бискупице Подгурне (ul. LG 1A, 55-040, Вроцлав, Biskupice Podgórne) - 15 км. от Вроцлава.
Условия работы:
- Работа заключается в обслуживании машин, проверке изготавливаемой продукции, мелком ручном монтаже, маркировке, упаковке. Контроль качества продукта в соответствии со стандартами, внесение изменений на сенсорной панели рядом с машиной. Обеспечение компонентов для производственных машин. Поддержание чистоты и порядка на рабочем месте и территории предприятий. Работа стоя, не тяжелая, на одинаковых позициях работают как и женщины, так и мужчины. Минимальный контакт с химическими веществами. Работают как молодые люди, так и люди в возрасте - понятие нормы (шт./час) отсутствует - это не склад.
- Жилье: абсолютно бесплатное во Вроцлаве. Есть доплата за свое жилье.
- График: смены по 12 часов, 4/2 - 2 смены с 07:00 до 19:00, 2 смены с 19:00 до 07:00 и 2 выходных. 5-6 дней в неделю (20-24 дня в месяц). Есть возможность брать надчасы. Три оплачиваемых перерыва 10/20/10 мин. Рабочих часов от 240 до 280 часов в месяц.
- Карьерный рост - после двух месяцев работы кандидат может стать старшим оператором или лидером смены.
- Описание вакансии: работа на производственной линии связанные с изготовлением и монтажом аккумуляторных батарей для автомобилей Audi, BMW, Porsche, Mercedes, Volkswagen, Volvo. Предприятие LG Energy Solution (завод LG Chem) - одно из самых крупных предприятий в Польше, где работает более 10 тыс. человек.
- Ставка: оператор - 19,38 зл. нетто/час. Старший оператор - 20,19 зл. нетто/час. Лидер смены - 21,73 зл. нетто/час. Ставка для студентов - 23.5/24.50/26.50 зл. нетто/час.
- Связаться с нами : Telegram/WhatsApp/Viber +48 501 840 271(Пётр)
Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 4.1K






