З питань, що стосуються вакансії прохання звертатися у Viber, Telegram або Whatsapp +48(792)412-938
Місце роботи:
Влоцлавек
Ставка:
22 зл/год
Обов'язки:
Робота на фабриці, яка займається виробництвом і пакуванням цукерок (пташине молоко), а також пакуванням бакалії (горіхи, родзинки, фініки тощо). У цеху виконується пакування та сортування цукерок (пташине молоко) і горіхів, сушіння, смаження горіхів, (обов'язки жінок).
Потрібні чоловіки на цех обробки бакалії. Чоловіки працюють у спеціальних засипних машинах - максимальна вага, яку піднімають 20 кг, які пакують (горіхи, родзинки, фініки тощо) в пачки для кінцевого споживача. Чоловіки контролюють, щоб ємності з продуктом були завжди заповнені, і засипають продукт у міру необхідності в дані ємності. Також стежать за чистотою на своєму робочому місці. обов'язкове миття обладнання при зміні продукції.
Графік роботи:
Пн.-Сб. 2 зміни: 6:00-18:00, 18:00-6:00, напрацювання бл. 220-240 годин/міс. Можливі над години
Робочий одяг:
Видається
Житло:
Надається, 13,50 зл/добу за комунальні
Вимоги:
- Віза, безвіз
- До 50 років
- Досвід не потрібен
Знання польської:
Не потрібно
Додаткова інформація:
Житло - будинок, кімнати по 2 і по 4 людини, з усіма умовами, знаходиться в 25 хв пішки від роботи;
За 12 годинним робочим графіком 2 перерви по 15 хв;
На заводі є обладнана їдальня, де під час перерви працівникам надається вироблена продукція(цукерки, пташине молоко) для перекусу; є роздягальня з шафками і душем;
Потрібна санітарна книжка, вартість 280 зл - віднімаємо із зарплати;
Аванс можливий після відпрацювання 2 тижнів - 300 зл.
Wszystkie oferty od "Recruter__PL" ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 321
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.