SZLIFOWANIE CZĘŚCI SAMOCHODOWYCH!
Miejsce pracy: Skoczów, 27 km od Bielsko-Biała
Miejsce zamieszkania: Skoczów
Rodzaj umowy: Umowa zlecenia
Wynagrodzenie:
Stawka - 24 zł/godz. NETTO;
Stawka dla studentów: 27,70 zł/godz. NETTO;
Wynagrodzenie od 15 do 18 dnia każdego miesiąca!
Po dwóch przepracowanych tygodniach można wziąć zaliczkę
Obowiązki:
Praca stojąca. Szlifują głównie części do autobusów i samochodów osobowych (kanewale, dźwignie, zawieszenia, mechanizmy do skrzyni biegów).
Na początku odlewane są części (nie robią tego nasi pracownicy), te części są dostarczane na wózkach elektrycznych do stołów szlifierskich, nasi mężczyźni biorą część z jednego pojemnika, kładą na specjalnie wyznaczone miejsce, gdzie część jest szlifowana, potem przekładają część na wagę i składają do innego pojemnika. 1 część jest szlifowana 15-20 sekund. Waga jednej części 10-15 kg. Praca TYLKO na obrabiarkach szlifierskich. Głównym zadaniem jest spiłowanie niepotrzebnych części, które uformowały się po odlewaniu części w formie.
Szczegóły:
Pracują w biruszach.
Pierwsze 2 tygodnie - trwa szkolenie, które jest w pełni opłacane!
Obciążenie fizyczne: Trzeba być fizycznie wytrzymałym.
Harmonogram pracy:
• Dni robocze: Poniedziałek – piątek
• 8 godzin pracy dziennie (jest możliwość pracy po 10/12)
2 zmiany:
od 6:00 do 14:00
od 22:00 do 6:00
• Dwie płatne przerwy na obiad - 25 minut (jest kuchnia).
Przerwy na papierosa co godzinę-półtorej.
Mieszkanie: 350 zł/miesiąc.
Wynajmujemy pełnowymiarowy dom dla naszych ludzi, z tarasem, 2 kuchnie, po 2 toalety na piętrze.
• W pokojach po 3-4 osoby
• Mieszkanie komfortowe, jest ciepła woda, wygodne łóżka, kuchnia
• Jeśli własne mieszkanie: +200 złotych do twojej wypłaty co miesiąc;
Odzienie robocze:
Wydane
Zalety:
1. Ubezpieczenie zdrowotne od pracodawcy (ZUS).
2. Legalna praca na warunkach umowy.
3. Pomagamy w legalizacji (Karta pobytu i pozwolenie na pracę).
4. Zapewniamy koordynatora.
Wszystkie oferty od "Job_abroad_pl" ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 1.9K
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.