Упаковка балаклеи
- 5300 zł (złotych)
- Polska (Wrocław)
- 01-12-2023
Требования:
- №513.
- Упаковка бакалеи.
Фабрика, занимается производством и упаковкой конфет (птичье молоко), а также упаковкой бакалеи (орехи, изюм, финики и т.п.).
Город работы/приезда: Влоцлавек.
*Требования:*
Мужчины, женщины, пары до 50 лет
*Условия:*
Ставка 22 зл/час нетто
*График:* Пн.-Сб. 2 смены: 6:00-18:00, 18:00-6:00, наработка ок. 220-240 часов/мес. Возможны над часы
В 12 часовом рабочим графиком 2 перерыва по 15 мин;
На заводе есть оборудованная столовая, где во время перерыва работникам предоставляется производимая продукция для перекуса; есть раздевалка со шкафчиками и душем
Температура в цеху 15-18
Рабочая одежда выдается
*Жилье* 16 зл/сутки. Жилье - дом, комнаты по 2 и по 4 человека, со всеми условиями, находиться в 25 мин пешком от работы.
*Обязанности:*
В цеху выполняется упаковка и сортировка сушеных фруктов и орехов, сушка, жарка орехов, максимальный вес который поднимают женщины - до 10 кг на процессе засыпа при необходимости (обязанности женщин).
Требуются мужчины на цех обработки бакалеи. Мужчины работают у специальных засыпочных машинах - максимальный вес который поднимают 20 кг, которые пакуют (орехи, изюм, финики и т.п.) в пачки для конечного потребителя. Мужчины контролируют чтобы емкости с продуктом были всегда заполнены, и засыпают продукт в данные емкости. Также следят за чистотой на своем рабочем месте. Обязательная мойка оборудования при смене продукции.
Нужна санитарная книжка, стоимость 280 зл - вычитаем из зарплаты
Аванс возможен после отработки 2 недель - 300 зл.
Где работать?
Условия работы:
Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 429





