Рабочий на автомобильное производство/Бельсько Бяла
- 4000 - 5000 zł (złotych)
- Polska (Bielsko-Biała)
2 obserwujących
Bez doświadczenia
Z zakwaterowaniem
Stała praca
Bez języka
Производство топливных баков и насосов, модулей к топливным системам.
Адрес и город работы: 43-300 Bielsko-Biała
Должность: Упаковщик оператор производства продукции
Заработная плата:
Тип договора: Umowa Zlecenie
Ставка: 18.08 нетто/час. Ставка для молодёжи до 26 лет - 23.5 нетто/час
Ставка при модели трудоустройства RENESANS: 20.08 нетто/час.
Премии нет. Зарплата до 15 числа каждого месяца.
График:
5-6 дней в неделю, по 12 часов, в 2 смены (6-18 / 18-6). В месяц 240 - 300 часов.
Перерывы - 15 минут каждые 4 часа.
Проживание:
Предоставляется бесплатно, но с оплатой коммунальных услуг 250зл нетто. Доплата за свое жилье - 300зл нетто, на карту которой можно расплатиться в продуктовых магазинах.
Как добраться до работы: предоставляется рабочий автобус. Остановки можно взять у рекрутера или координатора проекта при заселении и выходе на работу. Доезд до работы: 200 злотых по стороне работника и не возвращается.
Обязанности работника:
Работа на линии в проветриваемом зале, чистая, мануальная.
Складывание элементов в одно целое. Сборка пластиковых компонентов топливного насоса.
Дополнительная информация:
Рабочая одежда предоставляется бесплатно, а именно - футболка, штаны, полотенце, сумку и комфортные рабочие ботинки.
- Звоните или пишите на номер +380(66)872 47 94 в вайбере и Мы проведем Вам полную консультацию или подберем другой вариант работы
Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 209
