Минимальные требования:
Возраст: от 21 года
Минимум шесть месяцев опыта работы фотографом
Предпочтительно наличие степени бакалавра или эквивалента признанного учебного заведения
Базовые знания и опыт работы с базовыми компьютерными системами и киосками с сенсорным экраном
Портфолио с 5 фотографиями, сделанными кандидатом, с четким объяснением/представлением каждой фотографии
Навыки работы с камерой NIKON, D 7500
Контракт: 6 месяцев
Отпуск: 2 месяца
Сведения о вакансии:
Заработная плата: фиксированная зарплата по контракту от 2500$ плюс комиссионные от продаж. Ежемесячный доход может варьироваться в зависимости от размера рабочего места, маршрута судна, сезона и качества предоставляемого обслуживания
Условия работы: проживание, питание и медицинское страхование за счет работодателя
Размещение: комфортабельная каюта для двоих
График работы: 7 дней/неделю, 10 часов/день (смены)
Затраты при трудоустройстве: оформление паспорта моряка и сертификатов по технике безопасности, прохождение медкомиссии, получение необходимых виз.
Должностные обязанности:
Фотографирует события на борту и на берегу по мере необходимости, всегда проявляя активность, чтобы максимизировать количество изображений и качество изображения для достижения установленных целей производительности.
Носит костюмы талисманов внутри/снаружи корабля для фотосессий, привлекая гостей живой энергией и энтузиазмом в любое время.
Обеспечивает отличное обслуживание клиентов в любое время, представляя дружелюбное, теплое и спокойное отношение к гостю и постоянно следуя самым высоким стандартам.
По всем вопросам пишите в WhatsApp +372 5906 3720 (Дмитрий)
Wszystkie oferty od "Baltik Sea Crewing" ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 73.3K
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.