Pracownik w supermarkecie Biedronka
Biedronka — sieć supermarketów. To największa sieć sklepów dyskontowych w Polsce.
KRÓTKO O PODSTAWOWYM
💵 Wynagrodzenie 20,19-25 zł/godz netto;
💰 3600-5500 zł/mies netto; 31 500-49 000 грн; 860-1310$;
📈 Praca po 8-10 godzin dziennie;
👬 Dla kobiet do 55 lat;
📜 BIO lub “ukr. paszport+Pesel”
🤝 Oficjalne zatrudnienie na podstawie umowy Umowa Zlecenie;
🏠 Zakwaterowanie 300 zł/mies;
📍 do uzgodnienia
🗂WYMAGANIA
◈ kobiety;
◈ wiek do 55 lat;
◈ BIO lub “ukr. paszport+Pesel”;
◈ narodowość: Ukraińcy;
◈ język polski na poziomie A2;
◈ z minimalnym doświadczeniem; jeśli brak doświadczenia, to chęć do pracy.
💳WYNAGRODZENIE
◈ Średnie wynagrodzenie:
3600-5500 zł/mies netto; 31 500-49 000 грн; 860-1310$.
◈ 20,19 zł/godz netto - stawka;
◈ 25 zł/godz netto - stawka od 18 do 26 lat (do uzgodnienia).
◈ Możliwość zaliczki po 10 przepracowanych dniach.
📈GRAFIK PRACY
◈ 2 zmiany (3 zmiana - wykładanie towaru, w razie potrzeby);
◈ praca od 8 do 10 godzin dziennie (soboty pracujące);
◈ od 180 do 220 godzin pracy miesięcznie.
📜OBOWIĄZKI
◈ Obsługa kasy fiskalnej (należy wcześniej uprzedzić kandydatki, że mogą pracować na kasie);
◈ Rozładunek palet;
◈ Kompletacja zamówień;
◈ Przyjęcie towaru;
◈ Sortowanie, pakowanie.
🏠ZAKWATEROWANIE
◈ zapewniane przez pracodawcę;
◈ opłaty komunalne 300 zł/miesiąc;
◈ pracownicy mieszkają w domach, mieszkaniach;
◈ dobre warunki, w pokoju mieszka 3-4 osoby;
◈ jest wszystko co potrzebne do życia i odpoczynku, WI-FI, lodówka;
◈ własny dojazd do pracy.
ℹ️DODATKOWE WARUNKI
◈ Polska książeczka sanitarna – koszt 200 zł (potrącane z pierwszej wypłaty).
◈ Temperatura w sklepach 20-22 stopni Celsjusza.
◈ Pracownikowi wydawane jest w sklepie bezpłatne ubranie robocze.
📍MIEJSCE PRACY
◈ Różne lokalizacje w Polsce.
Wszystkie oferty od "Personal Work Олег" ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 4.6K
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.