🆕 NOWA OFERTA PRACY 🆕
Nr 52.32.1
🔴
🇵🇱 Polska Będzieszyn 103 (10-15 km od Gdańska) konieczne badania lekarskie 170 zł - kandydat płaci, zwrot z pierwszej pensji
👤Magazyn markowej odzieży i dekoracyjnych rzeczy do domu Reserved, Cropp, Mohito, House
Liczba osób: 25
📅 Grafik/okres pracy: Zmiany po 10-12 godzin 5-6 dni w tygodniu. Dwie zmiany (dzienna/nocna) od 6:00 do 18:00 lub od 18:00 do 6:00 lub od 6:00-16:00, 16:00-2:00. Do grafiku wprowadza brygadzista w zależności od potrzeb magazynu Przerwa 30 i 15 minut
💶 Wynagrodzenie: 22 zł/netto
+0,5 zł do stawki za frekwencję 100%
+0,5 zł do stawki dla osób do 26 lat
+1 zł do stawki za własne zakwaterowanie
+0,5 zł do stawki po przepracowaniu 6 miesięcy
🦺 Odzież robocza: własna, wygodna. Obuwie zamknięte.
🚙 Dojazd do pracy: DARMOWY autobus (przy przepracowaniu 250 godzin), przy mniejszym czasie pracy 96 zł/miesiąc potrącane z wynagrodzenia. Rozkład autobusu należy sprawdzić
📍Dla kogo: Mężczyźni, kobiety i pary do 50 lat (bez problemów zdrowotnych). Gotowość do pracy w elastycznym grafiku. Odpowiedzialne podejście do pracy
📋Obowiązki:: 1)Kompletowanie i przygotowanie zamówień do wysyłki do sklepów - praca ze skanerem. (Na przykład: należy zebrać 10 koszulek, 5 par spodni i 20 koszul według faktury);
Pełny opis pracy
2) Pakowanie gotowych zamówień do pudeł, sortowanie odzieży wg rozmiarów, artykułów sportowych, rzeczy do domu;
3) Sortowanie towaru według rodzajów, rozmiarów itp.;
4) Kontrola jakości (sprawdzanie rzeczy pod kątem defektów);
5) Rozpakowywanie towaru przy odbiorze.
6) Zdejmowanie klipsów z odzieży.
Doświadczenie: brak doświadczenia
Informacja: Lekka praca w ciepłym magazynie odzieży, nie wymaga doświadczenia ani wiedzy!
Zatrudniamy na podstawie:
-biometrii
-wizy pracowniczej
-wizy humanitarnej
Potwierdzenie złożenia wniosku o kartę pobytu
-karty pobytu
-karty stałego pobytu
🌐Obywatele jakich krajów zatrudniamy: Zatrudniamy obywateli Ukrainy, Mołdawii, Republiki Białoruś;
Wszystkie oferty od "European WorkForce" ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 5.3K
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.