ІНФОРМАЦІЯ ПРО РОБОТОДАВЦЯ:
Netbox PL Sp. ф z o.o. спеціалізується на виробництві картонних упаковок, виготовлених з використанням офсетного та флексографічного друку. Фірма є лідером , має сучасні та ефективні технічні, складські та логістичні об'єкти.
Більш детально з діяльністю компанії можна ознайомитись на сайті – http://www.netbox.com.pl
ОБО’ЯЗКИ : Експлуатація автонавантажувача, завантаження, розвантаження, підготовка товару до відвантаження, підтримка складських робіт
УМОВИ РОБОТИ:
оплата:
• 18,80 зл. нетто / год
• робота з ПН по ПТ 2 зміни ПО 12 годин, 5 днів на тиждень
• Можлива робота в суботу.
• робота постійна - не сезонна
• зарплата від 15-20 числа кожного місяця без затримок
ПРОЖИВАННЯ:
Проживання в місті Гостинь
• оплата за проживання становить 200 зл./міс.( буде вираховуватися із зарплати)
• кімнати для 3-5 осіб
• декілька локацій проживання, є доїзд безкоштовним автобусом
Якщо вас не влаштовує житло від роботодавця, можна винаймати власне.
ОФОРМЛЕННЯ:
• офіційне оформлення по Umowa o zlecenie
• працівники проходять медичний огляд та інструктаж з охорони праці
• роботодавець надає новий робочий одяг і взуття
• роботодавець виготовляє воєводські запрошення
ВИМОГИ ДО КАНДИДАТА
• вік від 20 до 50 років, фізично витривалі
• віза від 3 місяців
• сертифікат на керування UDT
• бажане знання польської мови на комунікативному рівні/ не обов’язково
• високий рівень відповідальності, самодисципліна
• вміння працювати з сучасною технікою
• готовність до співпраці на період більше року
• задовільний стан здоров’я
МІСЦЕ РОБОТИ:
• місто Чахарово, проживання - Гостинь (70 км від Познані)
Wszystkie oferty od "worklife 2" ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 1.4K
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.