Место работы: город Ополе, Опольское воеводство, Польша.
График работы: работа в помещении, на полную ставку, в одну смену, с 6:00:16:00, около 220-240 ч./ мес., с понедельника по субботу, воскресенье выходной.
Заработная плата: от 14-16 злотых в час нетто – это то, что мы гарантируем, многое зависит от работника (умений, навыков, желания работать и обучаться самостоятельности в работе). Выплачиваем на польский банковский счет 10-15 числа каждого месяца.
Обязанности:
- разметка деталей по простым шаблонам;
- прогонка и порезка резьба вручную при помощи режущего инструмента;
- опиливание и зачистка заусенцев;
- очистка от окалин после сварки;
- подготовка элементов от обработки до контроля качества;
- уборка рабочего места и поддержание порядка на фирме;
- работа под присмотром бригадира.
Ожидаем от кандидата:
- желательно от 3-х месяцев, приветствуется опыт работы в подобной сфере, можно без опыта работы при желании работать научим в процессе работы;
- обслуживание механических ручных инструментов;
- желание работать и быстро обучаться новым рабочим процессам;
- польский язык говорение, понимание: на минимальном уровне;
- отсутствие медицинских противопоказаний к работе;
- отсутствие вредных привычек и судимостей;
- умение работать в коллективе;
- приветствуется наличие водительского удостоверения кат. В.
Мы предлагаем:
- бесплатную вакансию;
- официальное трудоустройство с оформлением всех документов, необходимых для работы на территории Польши;
- стабильное вознаграждение, выплачиваем согласно польскому законодательству;
- социальное и медицинское страхование;
- комфортное проживание и автомобиль.
Wszystkie oferty od "WG Sonder" ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 8.6K
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.