СРОЧНО! ТРЕБУЕТСЯ РАЗНОРОБОЧИЙ НА ТЕПЛИЧНОЕ ХОЗЯЙСТВО В НОРВЕГИИ
- 3200-3800 €
- Norwegia (Svalbard)
14 obserwujących
Bez doświadczenia
Z zakwaterowaniem
Praca sezonowa
Bez języka
Wiza pracownicza👉🏻 Вакансия: Разнорабочий на тепличное хозяйство в Норвегии.
🌎 МЕСТОПОЛОЖЕНИЕ: Шпицберген, Норвегия.
ТРЕБОВАНИЯ:
1. Женщины, мужчины, семейные пары от 20 до 55 лет.
2. Готовность к физическому труду и работе в тепличных условиях.
3. Отсутствие медицинских противопоказаний к работе с растениями и сельскохозяйственными удобрениями.
4. Знание английского или норвежского языка на базовом уровне (приветствуется, но не обязательно).
ОБЯЗАННОСТИ:
1. Уход за растениями в теплицах: полив, обрезка, удобрение.
2. Помощь в установке и обслуживании систем автоматического полива и управления климатом.
3. Сбор урожая и упаковка продукции для дальнейшей отправки на рынок.
4. Очистка и поддержание чистоты на производственной площадке.
УСЛОВИЯ:
1. Официальное трудоустройство в соответствии с законодательством Норвегии.
2. График работы согласно сезонным потребностям хозяйства (смены по 8-12 часов ,5-6 дней в неделю).
3. Заробатная плата: от 3200 € до 3800 €/месяц
4.. Возможность проживания в общежитии на территории хозяйства (по желанию).
✔️ Легальное оформление трудоустройства в Норвегии: Контракт с работодателем от 3 до 12 месяцев , страхование, виза, соцпакет, отпуск, налоговые , открытие банковского счета.
РАБОТАЕМ С ГРАЖДАНАМИ РОССИИ,БЕЛАРУСИ,КАЗАХСТАНА, ТУРКМЕНИСТАНА, КЫРГЫЗСТАНА, УЗБЕКИСТАНА, ТАДЖИКИСТАНА!
По вопросам трудоустройства: Nikita тел.:+31 6 20133569 (WhatsApp)
Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
