Pracownik w J&M – duży magazyn części i akcesoriów samochodowych Intercars
- 27,7 zł (złotych)
- Polska
Wymagane doświadczenie
Z zakwaterowaniem
Dla par
Dla Ukraińców🌟 Zbuduj przyszłość razem z J&M w Polsce! 🌟
Szukasz pracy, która zapewni stabilny dochód i możliwości rozwoju? W takim razie J&M to Twój wybór! Dołącz do naszego przyjaznego zespołu w dziedzinie logistyki magazynowej i zyskaj unikalną możliwość pracy w zaawansowanym technologicznie magazynie części i akcesoriów samochodowych Intercars.
🔧 Co nas czeka:
- Stawka 27,70 zł brutto na godzinę + premie i dodatkowe wypłaty.
- Umowa o pracę.
- Dogodna lokalizacja w mieście Zakroczym (tylko 30 km od centrum Warszawy).
💼 Dlaczego warto wybrać naszą ofertę:
- Elastyczne warunki pracy i możliwość otrzymania wielu premii.
- Rozszerzona lista premii za wysoką jakość pracy.
🛠 Wymagania dla kandydatów:
- Pary i mężczyźni w wieku do 45 lat.
- Nie jest wymagane doświadczenie ani znajomość języka polskiego.
📋 Opis stanowiska: Otrzymasz jasne szkolenie i stałe wsparcie od naszych liderów. Praca w magazynie podzielona jest na kilka stref, a każdy pracownik specjalizuje się w konkretnym procesie. U nas możesz pracować w komfortowych warunkach i otrzymywać terminowe wsparcie i mentorstwo.
🚚 Warunki pracy:
- Komfortowa temperatura i warunki w magazynie.
- Wyposażone pomieszczenia i możliwość odpoczywania w stołówce podczas przerwy.
💰 Wynagrodzenie: Wynagrodzenie do 30 zł brutto na godzinę z uwzględnieniem wszystkich premii i dodatkowych wypłat. Cenimy Twoją pracę i jesteśmy gotowi hojnie wynagrodzić Twój wkład w nasz sukces!
📅 Grafik pracy: Praca na zmiany po 8 godzin, 5 dni w tygodniu, z możliwością pracy w weekendy na życzenie. Oferujemy elastyczne godziny pracy i możliwość zmiany grafiku co tydzień.
🏚 Zakwaterowanie: Zapewniamy komfortowe zakwaterowanie w przytulnych pokojach w pobliżu miejsca pracy. Organizujemy również bezpłatny transport do pracy.
Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
