Praca w takich miastach jak:
Warunki zatrudnienia:
Liczba godzin pracy: Minimum 168 godzin. Możliwa większa liczba godzin.
5. Wynagrodzenie: 19,50 - 23 złotych netto- w zależności od wyników pracy.
Stawka początkowa 19,50 złotych netto.
6. Legalna praca na umowie zleceniu (Umowa zlecenia) - przy dobrej pracy możliwość przejścia na umowę o pracę (Umowa o pracę). Po minimum 3 miesiącach pracy kierownik działu lub regionalny kierownik podejmują decyzję.
7. Możliwość wykonania wojewódzkich zaproszeń - na koszt firmy.
8. Dla stałych pracowników – możliwość finansowania Karty Pobytu.
9. Zakwaterowanie: Komfortowe zakwaterowanie w mieszkaniach lub domach. Blisko miejsca pracy. Zakwaterowanie w pokojach po 2-5 osób—w zależności od dostępności. W przypadku braku miejsc w mniejszych pokojach, obowiązkowe zakwaterowanie w większych pokojach.
10. Wyżywienie: bezpłatny, gorący obiad w trakcie zmiany- w zależności od działu, warunki żywieniowe mogą się różnić.
11. Dostępne różne miejsca pracy. Głównie można je podzielić na:
12. Cała praca odbywa się pod zadaszeniem, na hali produkcyjnej, temperatura ok. 15-20°C, wyczuwalna wilgotność,standardy HACCP, SSOP, ISO, FSSC.
Firma zapewnia każdemu pracownikowi bezpłatnie odzież roboczą.
Wszystkie oferty od "Westpol-Teeuwissen Sp.z o.o." ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 2.4K
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.