POTRZEBNI PRACOWNICY NA MAGAZYN DO PAKOWANIA Millennium Golden Nut nr 3 PILNIE!! NIEMCY
- 4400 €
- Niemcy (Hanower)
Pracujemy z obywatelami krajów WNP: Federacja Rosyjska, Republika Białoruś, Uzbekistan, Kazachstan, Tadżykistan, Kirgistan, Turkmenistan🌐
Załatwiamy wizy pracownicze i organizujemy przelot.
Menedżerowie naszej firmy towarzyszą Ci do samego zatrudnienia.🤝
Koszt usług związanych z opłatą wizową na Twój koszt❗️
Przelot na koszt firmy ✈️
Po przyjeździe załatwiamy konto bankowe i inne dokumenty niezbędne do pracy również na koszt firmy☑️
Znana na całym świecie cukiernicza firma prowadzi nabór nowych pracowników do
sortowania i pakowania wyrobów czekoladowych batoników Millennium Golden Nut
Poszukujemy: Mężczyzn, kobiet, par rodzinnych.
Wiek od 18 - 60 lat.
praca w Niemczech🏴 Hanower
Warunki pracy:
- Stawka godzinowa od 24 euro
- Wypłaty dwa razy w miesiącu 10. i 25. dnia
- Miesiąc od 4400 euro + premie
Grafik:
- 5-6 dni w tygodniu, po 8-12 godzin dziennie (do uzgodnienia z pracodawcą)
- Sobota opcjonalna, niedziela wolna
Zakres obowiązków:
- - pakowanie i przepakowywanie
- - sortowanie towarów
- - naklejanie naklejek
- - rozładunek/załadunek
Warunki mieszkaniowe:
- Pracodawca zapewnia bezpłatnie prywatne domy/mieszkania.
- pary rodzinne mieszkają osobno.
- Firma zapewnia bezpłatnie:
Bilet lotniczy zapewniany przez firmę
legalne zatrudnienie
dojazd do pracy
odzież roboczą i obuwie
szkolenie BHP i badania lekarskie
koordynatora rosyjsko/polsko/anglojęzycznego
pakiet operatora komórkowego.
Bezpłatne zakwaterowanie
Dzwoń lub pisz do menedżera Milosza +44 7341 883251
Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.






