Pracownik Produkcji
- 4100 zł (złotych)
- Polska (Warszawa)
- 10-04-2024
к3 obserwujących
Bez doświadczenia
Z zakwaterowaniem
Stała praca
Bez języka
Wiza pracownicza
Dla mężczyzn
Dla kobiet
Dla Ukraińców
Wymagania:
- №665.
*Nuco.*
Producent kosmetyków dekoracyjnych z 30-letnim doświadczeniem.
Fabryka głównie produkuje kremy dla największych marek kosmetycznych.
Szczegółowe informacje o działalności firmy można znaleźć na ich oficjalnej stronie www.nuco.pl
Adres i miejsce pracy: 05-200 Wołomin (45 minut od Warszawy)
Stanowisko: Pracownik produkcji.
*Wymagania:*
Płeć - kobiety, mężczyźni.
Wiek - do 50 lat.
Doświadczenie: niewymagane.
Język polski: niewymagany.
Przyjmujemy obywateli: Ukrainy, Białorusi.
*Wynagrodzenie i typ umowy:*
Typ umowy - Umowa zlecenia.
Stawka: 22.36 netto/godz. Stawka dla młodzieży do 26 lat - 27.70 netto/godz.
Wynagrodzenie do 15 dnia każdego miesiąca.
*Grafik pracy*.
Zmiany: 3 zmiany po 8 godzin od poniedziałku do piątku (6-14, 14-22, 22-06)
Przerwy: 1 przerwa 20 minut.
*Zakwaterowanie:* zapewnione (opłata od 450 do 500 złotych w zależności od warunków zakwaterowania).
Dopłata za własne mieszkanie - 250 złotych.
Jak dotrzeć do pracy: zakwaterowanie znajduje się w odległości spacerowej od hostelu (dosłownie 25-30 minut pieszo).
*Obowiązki:*
Prosta praca na linii produkcyjnej.
Pakowanie w pudełka kartonowe.
Kontrola gotowej produkcji.
Oznakowanie pudeł kartonowych i oznakowanie produktów.
Utrzymanie pracy maszyn i urządzeń produkcyjnych
Praca jest lekka, czysta, jak w laboratorium.
*Dodatkowe informacje:*
Pracownicy otrzymują odzież roboczą (obuwie itp.).
Obowiązkowa odzież, którą nosi każdy pracownik: fartuch, czapka na głowę, rękawice, absolutny zakaz noszenia biżuterii.
Na terenie produkcji dla pracowników jest stołówka z kuchenką mikrofalową i automaty z przekąskami, jedzenie należy zabierać ze sobą.
Gdzie pracować?
Warunki pracy:
Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 1.2K
